Oportunidades de trabalho de www.trabalhando.pt http://www.trabalhando.pt Oportunidades de trabalho de www.trabalhando.pt OPTOMETRISTA http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/48255/OPTOMETRISTA.html Por novas aberturas na Costa Brava / Catalunha , necesitamos contratar 2 Optometristas a tempo completo com experiencia em Contactologia , que sejam responsaveis e com vontade de evoluir profissionalmente numa sólida empresa que aposta por formaçao profissional continua e que tem excelente ambiente no grupo de trabalho. Oferecemos remuneraçao superior ao convenio de optica de Catalunha e damos incentivos por productividade. Sat, 23 Mar 2019 10:46:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/48255/OPTOMETRISTA.html Enfermeiros/as Cardiologia http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69586/Enfermeiros-as-Cardiologia.html *25 vagas disponíveis - Entrevistas 2 & 3 Abril* A JOB AG Medicare, a pedido do grupo Helios, o maior operador hospitalar privado na Europa, está a selecionar profissionais de Enfermagem para o Centro de Cardiologia e a Park-Klinikum, em Leipzig, para os seguintes serviços: Cardiologia – Cirurgia Cardiovascular – Cuidados Intermédios – Cuidados Intensivos Cardiologia – Cuidados Intensivos Cardiologia Pediátrica - Unidade de Internamento Privada - Oncologia - Ortopedia - Gastroenterologia - Pneumologia - Cirurgia Geral (entre outros) O Centro de Cardiologia tem 440 camas e dez camas de hospital de dia, serviço de Cardiologia (que inclui o Departamento de estudo/tratamento de arritmias), de Cardiologia Pediátrica, Anestesiologia e Radiologia e oferece cuidados especializados da mais elevada qualidade para o coração, aliados à investigação e ao ensino, através do protocolo de cooperação com a Universidade de Leipzig. Sob a direção de médicos internacionalmente reconhecidos, mais de 1400 funcionários tratam anualmente cerca de 39.000 pacientes. A Helios Park-Klinikum, em Leipzig, é um hospital universitário e um dos maiores hospitais do estado da Saxónia. Está localizada no sudoeste de Leipzig, muito próximo do centro, e é composta por 3 centros de tratamento e um centro de saúde mental. Presta cuidados de saúde a mais de 35.000 utentes por ano, nas mais diversas áreas: Oncologia, Ortotraumatologia, Cirurgia Geral, da Coluna, Torácica e Vascular, Endopróteses, Gastroenterologia, Hematologia, Cuidados Paliativos, Geriatria, Reabilitação precoce, Pneumologia, Controlo da Dor e Cuidados Intensivos. Existe ainda um Centro do intestino e pâncreas, com terapia multidisciplinar para a dor crónica. Requisitos Licenciatura em Enfermagem reconhecida na União Europeia Motivação para desenvolver a carreira profissional na Alemanha Competências interpessoais e sentido de responsabilidade Capacidade de comunicação e estabilidade emocional Boas competências de trabalho em equipa e cooperação Condições oferecidas Curso de Alemão gratuito Remuneração atrativa, a partir de 30.000€/ano Extensa oferta de formação contínua Plano de Saúde Passe de transportes públicos, apoio familiar (creche e infantário) e outros benefícios (p.e. ginásio gratuito) Alojamento Apoio com a relocação e reconhecimento de competências Se tem interesse em saber mais ou candidatar-se a esta posição, por favor encaminhe-nos o seu CV Europass. Sat, 23 Mar 2019 00:23:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69586/Enfermeiros-as-Cardiologia.html Enfermeiros/as Neonatologia http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/66243/Enfermeiros-as-Neonatologia.html A JOB AG Medicare está a selecionar, a pedido de uma clínica privada de Saúde Materna, Ginecologia e Cirurgia Plástica, localizada no centro de Munique, 4 profissionais de Enfermagem para o serviço de Neonatologia. Requisitos pretendidos: - Licenciatura em Enfermagem - Interesse na área da Neonatologia e Cuidados Intensivos Neonatais - Boas competências de trabalho em equipa - Disponibilidade para trabalhar por turnos (incluindo noites e fins-de-semana) - Motivação para desenvolver a carreira profissional na Alemanha - Sentido de responsabilidade e compromisso Condições oferecidas: - Curso de Alemão até ao nível B2 - Salário base de acordo com a experiência profissional e formação académica - Formação inicial e contínua na área da Neonatologia - Bom ambiente de trabalho - Oportunidades de formação contínua - Alojamento próximo do Hospital - Apoio com a relocação e reconhecimento de competências Os candidatos selecionados serão convidados a frequentar um Curso de Língua Alemã a partir de Novembro e deverão estar disponíveis para iniciar funções a partir de Maio de 2019. Para se candidatar ou obter mais informações sobre esta oportunidade, por favor envie-nos o seu CV Europass. Sat, 23 Mar 2019 00:23:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/66243/Enfermeiros-as-Neonatologia.html Bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70356/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Estruturas.html AVISO BOLSAS LNEC DE INVESTIGAÇÃO CIENTÍFICA – Bolsa de Experimentação na área científica de Estruturas – Nos termos de Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, publicado no Diário da República nº 58, II Série, de 9 de Março de 2004 (Aviso nº 3089/2004), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto Lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma bolsa de Experimentação, de formação técnica, conforme referido no artigo 11º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação. 2. Duração A bolsa terá a duração de 1 ano eventualmente renovável por períodos de tempo a determinar, até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, e no artigo 31º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 4. Objeto de atividade O bolseiro participará em atividades de tipo genérico referido no nº 1 do artigo 11º do referido Regulamento, designadamente nas que se relacionam com o apoio técnico a trabalhos de investigação científica e desenvolvimento tecnológico no âmbito da monitorização de estruturas. Neste contexto o bolseiro obterá formação na implementação de sistemas de monitorização, designadamente relativos ao funcionamento e operação com sensores e também relacionados com a aquisição, transmissão e tratamento de dados. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de eventuais deslocações temporárias no país ou no estrangeiro. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos habilitados com licenciatura em engenharia civil, dando-se preferência a candidatos com as seguintes características: i) motivação para o trabalho laboratorial; ii) utilização de equipamentos de ensaio e de aquisição de dados experimentais; iii) formação complementar e eventualmente experiência relacionadas com sistemas de monitorização de estruturas. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada pelo investigador principal António Paulo Campos da Silveira. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 855,00 e um subsídio diário de alimentação no montante de € 4,77. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção De acordo com o regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, os métodos de seleção basear-se-ão na avaliação curricular e na entrevista de seleção; os critérios de seleção serão o mérito científico e a motivação demonstrados no decurso da aplicação dos métodos de seleção. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: José Manuel Rosado Catarino, investigador coordenador. Vogais: Manuel José de Andrade Loureiro Pipa, investigador principal. António Paulo Campos da Silveira, investigador principal. Vogal suplente: Luís Miguel Pina de Oliveira Santos, investigador principal. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Certificados comprovativos das habilitações académicas exigidas neste concurso, com indicação da média obtida e da classificação obtida nas várias disciplinas. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC) ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente: 9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30h). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas na bolsa. 12. Receção das candidaturas O período de candidaturas decorrerá entre 25 de março e 12 de abril de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC /área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcareers. Fri, 22 Mar 2019 12:43:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70356/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Estruturas.html Bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70341/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Estruturas.html AVISO BOLSAS LNEC DE INVESTIGAÇÃO CIENTÍFICA – Bolsa de Experimentação na área científica de Estruturas – Nos termos de Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, publicado no Diário da República nº 58, II Série, de 9 de Março de 2004 (Aviso nº 3089/2004), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto Lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma bolsa de Experimentação, de formação técnica, conforme referido no artigo 11º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação. 2. Duração A bolsa terá a duração de 1 ano eventualmente renovável por períodos de tempo a determinar, até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, e no artigo 31º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 4. Objeto de atividade O bolseiro participará em atividades de tipo genérico referido no nº 1 do artigo 11º do referido Regulamento, designadamente nas que se relacionam com o apoio técnico a trabalhos de investigação científica e desenvolvimento tecnológico no âmbito da monitorização de estruturas. Neste contexto o bolseiro obterá formação na implementação de sistemas de monitorização, designadamente relativos ao funcionamento e operação com sensores e também relacionados com a aquisição, transmissão e tratamento de dados. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de eventuais deslocações temporárias no país ou no estrangeiro. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos habilitados com licenciatura em engenharia civil, dando-se preferência a candidatos com as seguintes características: i) motivação para o trabalho laboratorial; ii) utilização de equipamentos de ensaio e de aquisição de dados experimentais; iii) formação complementar e eventualmente experiência relacionadas com sistemas de monitorização de estruturas. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada pelo investigador principal António Paulo Campos da Silveira. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 855,00 e um subsídio diário de alimentação no montante de € 4,77. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção De acordo com o regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, os métodos de seleção basear-se-ão na avaliação curricular e na entrevista de seleção; os critérios de seleção serão o mérito científico e a motivação demonstrados no decurso da aplicação dos métodos de seleção. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: José Manuel Rosado Catarino, investigador coordenador. Vogais: Manuel José de Andrade Loureiro Pipa, investigador principal. António Paulo Campos da Silveira, investigador principal. Vogal suplente: Luís Miguel Pina de Oliveira Santos, investigador principal. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Certificados comprovativos das habilitações académicas exigidas neste concurso, com indicação da média obtida e da classificação obtida nas várias disciplinas. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC) ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente: 9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30h). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas na bolsa. 12. Receção das candidaturas O período de candidaturas decorrerá entre 25 de março e 12 de abril de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Estruturas”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC /área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcareers. Fri, 22 Mar 2019 11:40:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70341/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Estruturas.html Formation – Assistant – Français http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70337/Formation---Assistant---Fran-ais.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute un(e) Tuteur(trice) de Formation Interne. Au sein de notre équipe de Formation interne, sous la responsabilité de la Responsable de Formation, et en relation directe avec l’équipe des tuteurs en France, vous préparez les formations, accompagnez et évaluez la montée en compétences de nos collaborateurs. Vos missions : Après une formation interne pour apprendre nos métiers de la protection sociale et nos outils de gestion, il s’agira de : • Préparer les documents et supports de formation ; • Gérer et alimenter la plateforme e-Learning ; • Organiser la logistique des formations ; • Animer des réunions d’information ; • Accompagner les apprenants durant leur parcours ; • Evaluer leur montée en compétences ; • Mener les entretiens d’évaluation ; • Réaliser les bilans de formation ; • Maintenir à jour les plannings et outils de reporting ; • Assurer le relais auprès des tuteurs au siège en France. Profil recherché : De formation supérieure, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans une fonction de tuteur ou formateur. Vous maîtrisez le Pack Office et avez idéalement déjà travaillé sur des plateformes d’e-Learning. Doté(e) d’un excellent sens relationnel et pédagogique, vous appréciez le tutorat et le travail en équipe. Autonome, votre dynamisme et votre organisation seront les atouts de réussite à ce poste. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Du lundi au vendredi (8h30 – 17h30) Salaire fixe, carte d’alimentation et assurance santé. Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs ! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Fri, 22 Mar 2019 10:44:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70337/Formation---Assistant---Fran-ais.html Superviseur – french http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70336/Superviseur---french.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute des Responsables d’équipe francophones. Après une formation interne rémunérée sur notre site de Lisbonne et éventuellement au siège en France, pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez la responsabilité d’une équipe de 15 à 20 gestionnaires. Il s’agira notamment de : ? Animer une équipe ; ? Organiser et planifier la production au quotidien ; ? Veiller à la bonne application des procédures internes ; ? Proposer et faire évoluer les procédures ; ? Contribuer à l’optimisation des formations et gérer les projets de développement d’outils ; ? Participer à des projets de développement de l’activité ; Profil recherché : De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie et vous parlez couramment français. Autonomie, rigueur, pragmatisme et excellent relationnel sont les atouts pour réussir dans ce poste. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation Fri, 22 Mar 2019 10:38:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70336/Superviseur---french.html Gestor de Cliente – Part Time http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69703/Gestor-de-Cliente---Part-Time.html Agência de Marketing Digital focada na criação de formas de comunicação online através de canais de ligação entre as ideias, produtos e serviços, necessidades do mercado online e a própria empresa e seus colaboradores. Deverá fazer a gestão da carteira de clientes do mercado atribuído – atendimento telefónico, informação sobre produtos de internet e software e gestão de processos comerciais em negociação – cumprindo os procedimentos internos da empresa. Função a ser desempenhada em Part Time, nos escritórios da empresa, em V.N. Famalicão. Horário das 15:00h às 19:00h, de 2ª feira a 6ª feira. Oferecemos remuneração base + plano comissional. Thu, 21 Mar 2019 18:34:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69703/Gestor-de-Cliente---Part-Time.html Perito Avaliador Imobiliário (PAI) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/57831/Perito-Avaliador-Imobiliario--PAI-.html A IMOVALUE International é uma empresa independente, multinacional, de avaliação e consultoria imobiliária. Pretende recrutar Perito Avaliador de Imóveis para reforçar a sua equipa interna no escritório de Lisboa. Responsabilidades: • Realização de avaliações imobiliárias e elaboração dos respectivos relatórios; • Assegurar o cumprimento dos prazos, tendo em conta os compromissos diários; Perfil: • Licenciatura em Engenharia, Arquitectura ou outra adequada; • Com/sem experiência minima; • Inscrição na CMVM como Perito Avaliador (preferencial); • Bom conhecimento do mercado imobiliário; • Disponibilidade para deslocações em Portugal; • Bons conhecimentos de Inglês.; • Bons conhecimentos na óptica de utilizador Office. Thu, 21 Mar 2019 13:43:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/57831/Perito-Avaliador-Imobiliario--PAI-.html Colaborador/a para Planetário http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70298/Colaborador-a-para-Planetario.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! O Planetário de Espinho, é um moderno planetário equipado com a mais moderna tecnologia de projeção digital imersiva estereoscópica de alta resolução. Permite projetar conteúdos pré-elaborados, tal como filmes, bem como imagem gerada em tempo real, nomeadamente de Astronomia, fruto do simulador do Universo que o integra. O simulador é exato e permite observar o Universo a diferentes escalas, desde o Sistema Solar até às grandes estruturas do cosmos, como galáxias ou enxames galácticos. Associado ao planetário existe também um observatório, com um telescópio de 16 polegadas. Este também é utilizado para atividades quer para o público em geral quer para escolas. As funções incluem: - Apresentação de sessões para o público e grupos escolares. - Apresentação de sessões de observação para o público e grupos escolares. - Manutenção do planetário. - Desenvolvimento de conteúdos educativos, nomeadamente para o planetário. - Apoio à promoção do planetário. - Organização de eventos no planetário. Thu, 21 Mar 2019 11:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70298/Colaborador-a-para-Planetario.html Estágios Açores: Ilha do Pico, S. Jorge e Graciosa http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70291/Estagios-A-ores--Ilha-do-Pico--S--Jorge-e-Graciosa.html O estagiário será incluido numa equipa de balcão e irá desenvolver aprendizagem no âmbito da actividade financeira e comercial. Thu, 21 Mar 2019 10:34:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70291/Estagios-A-ores--Ilha-do-Pico--S--Jorge-e-Graciosa.html rececionista http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70290/rececionista.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Rececionista Wed, 20 Mar 2019 23:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70290/rececionista.html Angariador - Remuneração + Comissões http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70289/Angariador---Remunera--o---Comiss-es.html Introdução : Na MacTown, vanguarda e tradição não são opostos, e avançam de mãos dadas. Inspirámo-nos nos conceitos de proximidade, confiança, evolução auto-sustentada e cooperação. Unimos as vantagens do comércio tradicional com os mais avançados meios tecnológicos à disposição do mercado imobiliário, para construir relações e negócios sólidos, na MacTown há o melhor dos dois mundos. Requisitos: - Capacidade de Negociação e Comunicação - Profissional dinâmico e autónomo; - Espírito Comercial; - Com ou sem experiencia no Ramo Imobiliário; - Motivação para trabalhar por objetivos; - Veículo próprio. Oferece-se: - Integração e plano de Formação e Coaching; - Ferramentas de Gestão e Marketing; - Remuneração Inicial; - Comissionamento Multinível. Local: Lisboa (Distrito de Lisboa) Entrada: Imediata Wed, 20 Mar 2019 19:17:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70289/Angariador---Remunera--o---Comiss-es.html TÉCNICO SENIOR DE GESTÃO DE PESSOAL (RH) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70288/TECNICO-SENIOR-DE-GEST-O-DE-PESSOAL--RH-.html Actualmente estamos buscando a un TÉCNICO DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL para una compañía encargada de realizar informes de sociedades en Lisboa (Portugal). Su misión será dar soporte en todos los procesos de administración de personal que atañen a las sociedades del Grupo con sede en Portugal, para optimizar los procesos de gestión de nómina y beneficios sociales de dichas sociedades, así como mejorar los procedimientos de reporting con la Unidad de Administración de Personal. Reportando al Responsable de Administración de Personal en Portugal y a la Subdirectora de Gestión de Recursos Humanos en España, sus funciones serán las siguientes: - Realizar procesos de administración de personal: nóminas, seguridad social, IRS, contratos, altas, bajas, tributación, impuestos, etc. - Gestión de los beneficios sociales de la Compañía. - Mantenimiento y control de la herramienta “Gestor de tiempo”. - Realizar informes periódicos y ad-hoc, así como los controles mensuales del presupuesto general de Recursos Humanos (reporting). - Colaborar en las actividades relacionadas con la vigilancia de la salud y Prevención de Riesgos Laborales. - Atender las consultas y peticiones de los empleados. - Mantener relaciones internas con España y Portugal, y externas con los diferentes organismos oficiales relacionados con la administración de personal. - Optimizar los procesos de gestión de administración de personal de las sociedades asignadas. - Mejorar los procedimientos de reporting. Wed, 20 Mar 2019 18:36:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70288/TECNICO-SENIOR-DE-GEST-O-DE-PESSOAL--RH-.html Turismo http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/61834/Turismo.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Precisa se de técnico de Agencia de Viagens para trabalhar em Agencia de viagens: Elaboração de orçamentos, marcação de viagens, emissão de passagens aéreas, faturação, atendimento ao público Wed, 20 Mar 2019 11:06:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/61834/Turismo.html Licenciado(a) para o Gabinete de Gestão de Mobilidades Internacionais http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70240/Licenciado-a---para-o-Gabinete-de-Gest-o-de-Mobilidades-Internacionais.html 1. Local de trabalho: Instalações da Reitoria da Universidade Nova de Lisboa, sitas no Campus de Campolide, em Lisboa. 2. Conteúdo funcional: • Preparar em coordenação com as unidades orgânicas a elaboração e submissão de candidaturas da Universidade a programas mobilidade internacional, isoladamente ou em consórcio com outras entidades nacionais ou estrangeiras; • Gerir a participação da Universidade e respetivas unidades orgânicas em todos os programas de mobilidade internacional, incluindo o Programa Erasmus; • Apoiar ou coordenar as visitas de entidades estrangeiras à Universidade e respetivas unidades orgânicas, quando necessário; • Assegurar os contactos internacionais, particularmente com gabinetes congéneres de instituições homólogas, e prestar informações que lhe sejam solicitadas; • Apoiar e monitorizar o estabelecimento de convénios e protocolos internacionais. 3. Requisitos gerais de admissão: • Licenciatura em Relações Internacionais, Economia, Gestão ou áreas afins; • Experiência comprovada na área do presente concurso. 4. Requisitos especiais: a) Conhecimentos específicos: • Domínio avançado do Excel; • Domínio das línguas portuguesa e inglesa (fluente, falado e escrito); • Conhecimentos na gestão de processos de mobilidades Erasmus KA103 e KA107; b) Experiência profissional comprovada em funções relacionadas com o posto de trabalho posto a concurso, nomeadamente: • Execução administrativa e financeira das mobilidades de estudantes, docentes, não docentes e investigadores (incoming e outgoing) da Universidade; • Elaboração e submissão de candidaturas a programas de financiamento e assegurar o apoio à gestão dos mesmos; • Gestão financeira, controlo e monitorização dos pagamentos das bolsas dos programas de mobilidade da Universidade c) Competências: • Motivação para o exercício da função; • Conhecimentos especializados e experiência; • Capacidade de trabalho de equipa; • Iniciativa e autonomia; 5. Apresentação das candidaturas: A apresentação das candidaturas deve ser, obrigatoriamente, formalizada mediante preenchimento de Formulário Tipo, disponível no site da universidade nova de lisboa - Nova - Reitoria - concursos - concursos não docentes, acompanhado de curriculum vitae, datado, assinado e detalhado de acordo com o conteúdo do posto de trabalho, cópia do certificado de habilitações literárias, carta de motivação redigida em língua inglesa, carta(s) de recomendação e outros documentos comprovativos considerados relevantes, remetidos para o endereço de correio eletrónico indicado, indicando no assunto a referência CT-008/2019-GGMI – Nome do Candidato. A não entrega de documentos comprovativos dos factos referidos no curriculum vitae, implica que os mesmos não possam ser considerados. A falta de entrega, dentro do prazo, do Formulário Tipo contendo menção explícita da referência do presente anúncio, do curriculum vitae, de cópia do certificado de habilitações literárias e da carta de motivação redigida em língua inglesa determinam a exclusão do processo de recrutamento e seleção. Tue, 19 Mar 2019 16:04:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70240/Licenciado-a---para-o-Gabinete-de-Gest-o-de-Mobilidades-Internacionais.html Gestor de Propriedades Porto (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70223/Gestor-de-Propriedades-Porto--M-F-.html Se gosta de ver casas, conhecer pessoas, resolver problemas e apresentar soluções o seu perfil interessa-nos! Se valoriza acompanhamento profissional personalizado para resultados excelentes o nosso projeto interessa-lhe! A RE/MAX Port Valley, recente agência RE/MAX no Porto pertencente ao Grupo Platina, está a construir a sua equipa comercial e procura dois profissionais motivados para a gestão de propriedades imobiliárias, tanto da sua carteira pessoal como da carteira da equipa. Com a crescente procura verificada no mercado do Porto, impõe-se formar e especializar profissionais de forma a potenciar-se a rentabilidade do negócio imobiliário. Tarefas de deteção de oportunidades de negócio, elaboração de estudos de mercado, apresentações comerciais a potenciais clientes, elaboração de planos de marketing específicos, entre outras, são da responsabilidade do gestor de propriedades. Procuramos profissionais com formação superior (preferencial), com conhecimentos informáticos e de idiomas, fortemente orientados para o cliente, para a gestão e para o negócio e com perfil proativo e empreendedor. Residência na zona do Porto e conhecimento das dinâmicas sociodemográficas do mercado do Porto são uma mais-valia para a função. Disponibilizamos formação inicial e contínua mediante as necessidades, acompanhamento personalizado exclusivo e integração numa estrutura nacional reputada, estável e com resultados comprovados. Venha beneficiar do dinamismo do nosso grupo, contribuir para o nosso crescimento e crescer connosco em 2019! Queremos conhecê-lo/a! Vamos conversar? Supera & Alcança - Mediação Imobiliária Lda. AMI 15597 Tue, 19 Mar 2019 11:37:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70223/Gestor-de-Propriedades-Porto--M-F-.html Controlo de gestão http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70170/Controlo-de-gest-o.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Procuramos uma pessoa dinâmica, organizada e diligente para ajudar na área da contabilidade e no controlo de gestão. Mon, 18 Mar 2019 15:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70170/Controlo-de-gest-o.html Gestionnaire Assurance – Francophone http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70162/Gestionnaire-Assurance---Francophone.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute des Gestionnaires Frais de Santé. Après une formation de plusieurs semaines, vous serez accompagné par votre responsable sur une montée en compétence progressive afin d’assurer des missions en back-office et en prise d’appels. Vos missions : • prendre en charge les dossiers d’adhésion de nos assurés • assurer le règlement de leurs prestations complémentaires santé • assurer le règlement des prestations auprès de nos réseaux de professionnels de santé • l’accueil et le service téléphonique auprès de nos clients Profil recherché : Vous parlez couramment français et possédez un bon niveau à l’écrit. Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle administrative et êtes à l’aise avec les chiffres. Dynamique, réactif(ve), organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel pour travailler en équipe, vous savez gérer les priorités et prendre des initiatives lorsqu’il faut apporter des solutions. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Du lundi au vendredi (8h30 – 17h30 – Heures supplémentaires jusqu'à 18h30) Salaire fixe, carte d’alimentation et assurance santé Comme toutes nos offres d’emploi, ce poste est ouvert aux candidats en situation de handicap. Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs ! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation.fr Mon, 18 Mar 2019 10:25:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70162/Gestionnaire-Assurance---Francophone.html Office Manager http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70157/Office-Manager.html Office Manager in Setúbal no-more is looking for an Office Managers to work from the office in Setúbal, Portugal. Starting date: As soon as possible What we offer • Flexible working hours • Be part of an ambitious Danish company with headquarter in Copenhagen, Denmark • Opportunity to grow and make your mark in a dynamic company that is present in Portugal The role • Keeping the office nice and clean • Shopping for food & preparation of food & healthy snacks • Purchase of IT equipment • Improve the office setup • Coordination of other office purchases • Manage invoices and bookkeeping • Support recruiting efforts • Make sure everyone has keys • Help foreigner to find places to live and get them setup with NIF, Bank etc. About you • You are proactive and always find ways to be helpful • You take responsibility for your tasks and make sure they get done in a timely manner Requirements • Strong prioritization and time management skills • Basic English • Any office experience is a plus Working hours and salary • Monday to Friday, 9.00 to 13:00 (some flexibility) - 20 hours a week • Salary: 350 EUR Mon, 18 Mar 2019 03:49:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70157/Office-Manager.html Project Manager http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70156/Project-Manager.html No-more is looking for talented professionals within business and/or design as Business Presentation Project Managers for the office in Setúbal, Portugal. The Business Presentation Project manager role at no-more gives you a unique opportunity to get hands-on experience with project scoping, execution and delivery of short term projects. You will learn to take on end-to-end responsibility for projects that require a steady hand, a can-do attitude and attention to detail. The role is an entry level role with no requirements for previous work experience. During the first month the right candidates will go through a thorough training program in which they will learn the basics of what is required. As part of no-more internal career progression program, promotions are potentially conducted every 6 months (assuming the appropriate development and performance). Starting date: March, 2019 What we offer - An opportunity to gain a deeper practical understanding of high-frequency task management - Play a key role in the delivery of our PowerPoint services for business professionals across the World - Be part of an ambitious Danish company with headquarter in Copenhagen, Denmark - Opportunity to grow and make your mark in a dynamic company that is present in Portugal The role - Manage and support fast turnaround PowerPoint projects - Manage client requests from initial scoping to project delivery - Develop and ensure flawless quality - Provide feedback and guide no-more's PowerPoint specialists- Develop client specific guidelines and examples - Various ad hoc activities associated with delivering clients projects (each member of the team will be given a well-specified area of responsibility after 3-6 months in the role) About you - You have an eye for detail and have a good sense of design and aesthetics - You are persistent, driven and take full accountability for your work - You love to solve problems sometimes under time pressure - You are proactive and always find ways to be helpful - You have a basic business understanding - You are custom Mon, 18 Mar 2019 03:42:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70156/Project-Manager.html Técnico de Marketing http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70154/Tecnico-de-Marketing.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Somos uma marca com 3 lavandarias self service, Monção, Valença e Vila Praia de Âncora e procuramos candidato(a) para desenvolver e implementar um plano de marketing assente na estratégia de desenvolvimento do negócio. Sat, 16 Mar 2019 13:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70154/Tecnico-de-Marketing.html Designer | Marketing Digital | Torres Vedras http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70139/Designer---Marketing-Digital---Torres-Vedras.html Responsabilidades: • Desenvolver novos designs de acordo com a estratégia e as regras de Marketing definidas; • Criar designs para campanhas de Marketing digital (e-mails, anúncios, redes sociais, blog, site); • Garantir aplicação das melhores práticas de design, produzindo designs criativos, inovadores e eficazes; • Produzir imagens de suporte ao website e newsletters; • Conhecer a cultura dos mercados onde a empresa opera e garantir a produção de conteúdo de acordo com os fatores culturais; • Identificar novas tendências de Design de Marketing - em particular para eCommerce - e propor ideias que possam contribuir para melhores resultados. Fri, 15 Mar 2019 16:24:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70139/Designer---Marketing-Digital---Torres-Vedras.html Designer Multimédia / Fotógrafo http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70077/Designer-Multimedia---Fotografo.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! A Orni-Ex, com os seus 40 anos de existência, é uma empresa pioneira em Portugal na área da distribuição de produtos para animais. Somos representantes de várias marcas internacionais do mercado Pet. Pretendemos reforçar a nossa equipa com a admissão de um/a estagiário/a para o nosso Departamento de Marketing. Fri, 15 Mar 2019 15:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70077/Designer-Multimedia---Fotografo.html Gestor / Contabilista http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70124/Gestor---Contabilista.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Oferta de estágio profissional na área de contabilidade e gestão de empresas. Fri, 15 Mar 2019 12:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70124/Gestor---Contabilista.html Designer Gráfico (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70099/Designer-Grafico--m-f-.html Quem somos: A F.Fonseca assume-se há 40 como Parceiro privilegiado no crescimento e modernização da indústria nacional. Do seu portefólio de marcas representadas fazem parte líderes mundiais nas suas áreas de atuação, muitas delas inventoras e percursoras das tecnologias e produtos usados atualmente. O sucesso e o reconhecimento da solidez, credibilidade e inovação da F.Fonseca assenta, além disso, na excelência das suas Pessoas. Mais que outro fator ou variável, o elemento humano tem-se assumido como fator crítico e decisivo na persecução dos objetivos da nossa organização. O que procuramos: Pretendemos contratar uma pessoa criativa, com boa cultura visual e pensamento estratégico para substituir temporariamente uma das nossas designers. A vontade de aprender e a atitude positiva são fatores determinantes! A licenciatura/mestrado em Design de comunicação é fundamental, suportada em bons conhecimentos das diferentes ferramentas de design gráfico principalmente Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe InDesign e Adobe After Effects. Conhecimentos de vídeo e fotografia serão valorizados assim como um bom nível de inglês falado e escrito. Quais as funções: Proporcionar-te-emos um desafio profissional que te permitirá desenvolver a comunicação gráfica e a imagem da empresa, através da idealização e criação de suportes em meios variados a nível de design gráfico. Porquê trabalhar connosco: Intitulamo-nos de empresa sorriso e somos reconhecidos por isso. Já fomos considerada uma das 10 empresas mais felizes de Portugal! A nossa jovem mas experiente Equipa acolhe como ninguém os novos colegas, sendo a melhor companhia para as diversas atividades team building organizadas durante todo o ano. Promovemos conhecimento diferenciador junto dos nossos Clientes mas também internamente. Orgulhamo-nos bastante da muita e boa formação que ministramos para a nossa Equipa. O que oferecemos: Oferecemos-te a possibilidade de desenvolveres a tua carreira profissional numa organização única. Além de um ambiente de trabalho exigente mas divertido, promovemos junto dos nossos colaboradores muita saúde e bem-estar. Terás ao teu dispor médicos, nutricionista e fisioterapeutas. Estes últimos são essenciais para usufruirmos do nosso ginásio a 100%! Vem trabalhar connosco! Se queres fazer parte deste projeto e contribuir ativa e decisivamente para o nosso crescimento envia-nos o teu CV e portefólio para rh@ffonseca.com. Candidaturas sem portfólio não serão consideradas. Thu, 14 Mar 2019 18:53:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70099/Designer-Grafico--m-f-.html Consultores Imobiliários para Oeiras http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70100/Consultores-Imobiliarios-para-Oeiras.html Se pretendes um part-time, este emprego não é para ti. Se procuras apenas ganhar mais uns trocos, então passa à frente. O que nós procuramos são pessoas responsáveis, ambiciosas e proactivas, que queiram abraçar uma carreira no ramo imobiliário, numa empresa com 10 anos de experiência e posicionamento no mercado. As nossas comissões vão até 60%, oferecemos formação contínua e gratuita, bem como todo o apoio jurídico, comercial e de marketing. Temos uma loja fantástica com vista para o mar e uma equipa 5 estrelas com que podes sempre contar. Não te podemos prometer que vai ser fácil mas garantimos que, com esforço e dedicação, VAI MUDAR A TUAVIDA! Se queres apostar forte num futuro de sucesso, vem trabalhar connosco na IMOVIDAL. Thu, 14 Mar 2019 18:54:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70100/Consultores-Imobiliarios-para-Oeiras.html Diretor de Negócio Porto (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70097/Diretor-de-Negocio-Porto--M-F-.html Se tem aptidão relacional, gosta de ter a iniciativa, valoriza a autonomia na resolução de problemas e na definição de estratégias e está disponível para um novo desafio profissional, então pode ser o profissional que procuramos. Para dar resposta ao dinamismo atual do mercado imobiliário do Porto e tendo em conta a expansão prevista para a empresa em 2019, a RE/MAX Port Valley – agência do Grupo Platina no Porto – vai recrutar dois profissionais para desenvolverem as suas unidades de negócio no mercado imobiliário do Porto. Com reporte direto à Direção, será da sua responsabilidade, entre outras: -Assistir a empresa no desenvolvimento do mercado; -Gerir e aumentar a carteira atual de clientes; -Preparar apresentações de angariação e venda; -Criar materiais de marketing específicos para o mercado; -Agendar reuniões comerciais; -Intermediar a negociação e prestar apoio à decisão; -Fazer crescer a sua equipa: recrutar e formar novos profissionais. Procuramos candidatos com conhecimentos sociodemográficos do Porto, disponibilidade para integrar um plano formativo e com viatura para uso profissional. Não exigimos conhecimento do ramo mas ter perfil diretivo e de liderança e ter formação e/ou experiência profissional prévia em áreas conexas (gestão, economia, finanças, engenharia, arquitetura, marketing, direito, etc) será uma mais-valia para a função. Se procura uma atividade com remuneração acima da média, autonomia para implementar a sua forma de trabalhar, flexibilidade laboral e perspetivas de carreira, a RE/MAX Port Valley gostava de o/a conhecer! Venha falar connosco! Supera & Alcança - Mediação Imobiliária Lda. AMI 15597 Thu, 14 Mar 2019 16:54:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70097/Diretor-de-Negocio-Porto--M-F-.html Gestor Comercial http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69833/Gestor-Comercial.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Apoio à equipa de coordenação de projectos nas tarefas correntes do dia-a-dia: agendar entregas / recolhas com clientes; preparar documentos de transporte; confirmar entradas e saídas de armazém; trabalho genérico de escritório Thu, 14 Mar 2019 13:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69833/Gestor-Comercial.html Engenheiro Electronica http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70074/Engenheiro-Electronica.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Automatização de um fuso de bobinar de alta precisão Wed, 13 Mar 2019 20:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70074/Engenheiro-Electronica.html Arquiteto http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70034/Arquiteto.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Posição para arquiteto em equipa dinâmica no Porto Wed, 13 Mar 2019 15:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70034/Arquiteto.html Contabilista Certificado http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69893/Contabilista-Certificado.html Formação na área da Contabilidade, e fiscalidade Experiência mínima de 3 anos em gabinete de Contabilidade Inscrição na Ordem dos Contabilistas Certificados inglês fluente Wed, 13 Mar 2019 12:37:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69893/Contabilista-Certificado.html Estágio em Qualidade e Ambiente http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70021/Estagio-em-Qualidade-e-Ambiente.html Estágio profissional ou curricular no Departamento de Qualidade e Ambiente da Schneider Electric Portugal. As tarefas a desempenhar serão: - Suporte transvesal à equipa; - Elaboração de procedimentos, processos, instruções - Declarações ambientais no âmbito dos requisitos legais - Análise da conformidade legal; - Seguimento de planos de ação resultantes de auditorias internas e externas; - Controlo de documentos, registos, etc. - Gestão de base de dados. Wed, 13 Mar 2019 11:36:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70021/Estagio-em-Qualidade-e-Ambiente.html Copywriter http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70022/Copywriter.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Procuramos um copywriter para integrar as funções de composição de contéudos nos projetos da empresa. Wed, 13 Mar 2019 11:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70022/Copywriter.html Assistant formation – français http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70018/Assistant-formation---fran-ais.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute un(e) Tuteur(trice) de Formation Interne. Au sein de notre équipe de Formation interne, sous la responsabilité de la Responsable de Formation, et en relation directe avec l’équipe des tuteurs en France, vous préparez les formations, accompagnez et évaluez la montée en compétences de nos collaborateurs. Vos missions : Après une formation interne pour apprendre nos métiers de la protection sociale et nos outils de gestion, il s’agira de : • Préparer les documents et supports de formation ; • Gérer et alimenter la plateforme e-Learning ; • Organiser la logistique des formations ; • Animer des réunions d’information ; • Accompagner les apprenants durant leur parcours ; • Evaluer leur montée en compétences ; • Mener les entretiens d’évaluation ; • Réaliser les bilans de formation ; • Maintenir à jour les plannings et outils de reporting ; • Assurer le relais auprès des tuteurs au siège en France. Profil recherché : De formation supérieure, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans une fonction de tuteur ou formateur. Vous maîtrisez le Pack Office et avez idéalement déjà travaillé sur des plateformes d’e-Learning. Doté(e) d’un excellent sens relationnel et pédagogique, vous appréciez le tutorat et le travail en équipe. Autonome, votre dynamisme et votre organisation seront les atouts de réussite à ce poste. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Du lundi au vendredi (8h30 – 17h30) Salaire fixe, carte d’alimentation et assurance santé. Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs ! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation.fr Wed, 13 Mar 2019 10:24:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/70018/Assistant-formation---fran-ais.html Installed Based Tracking - Field Services Representative http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69989/Installed-Based-Tracking---Field-Services-Representative.html Esta posição estará integrada na equipa de Field Services da Schneider Electric em Portugal, sedeada em Carnaxide, dividindo-se em: • Identificação e mapeamento do parque de equipamentos instalados em clientes Schneider; • Assegurar, sempre que solicitado, as intervenções técnicas de reparação e manutenção, pós-venda, de Equipamentos de Energia (baixa e média tensão); garantindo a maior eficiência e a mais alta qualidade ao serviço, segundo três vertentes: 1) Reparação de Avarias, sempre que solicitado, assegurando uma resposta pronta, contínua e fiável aos pedidos de intervenção; 2) Instalação de Equipamentos: Assegurar as instalações, de modo a garantir a fiabilidade de funcionamento esperada, tendo em conta as características técnicas dos aparelhos a instalar, a sua localização, os meios do cliente e as condições de funcionamento, bem como proceder aos ensaios dos equipamentos, tendo em conta as suas características técnicas; 3) Seguimento dos Contratos de Manutenção: Proceder à manutenção planeada através de visitas/intervenções preventivas nos clientes, de acordo com as características dos contratos em termos de periodicidade contratual de assistência; Tue, 12 Mar 2019 17:38:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69989/Installed-Based-Tracking---Field-Services-Representative.html Designer http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69958/Designer.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! O NeuroGime - Clínica de Neurorreabilitação é uma empresa do setor da saúde que presta serviços no âmbito da prevenção, avaliação e intervenção em perturbações do foro neurológico. Pretendemos reforçar a nossa equipa com a admissão de um/a estagiário/a na área do Design. Tue, 12 Mar 2019 13:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69958/Designer.html Bolsa de Investigação (BI) para mestre, no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade”, http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69956/Bolsa-de-Investiga--o--BI--para-mestre--no--mbito-do-projeto--RevBar---Revestimentos-barreira-de-matriz-polimerica--funcionalidade-e-sustentabilidade--.html AVISO CONCURSO PARA ATRIBUIÇÃO DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO (BI) NO ÂMBITO DO PROJETO “REVBAR - REVESTIMENTOS BARREIRA DE MATRIZ POLIMÉRICA: FUNCIONALIDADE E SUSTENTABILIDADE” Nos termos de Regulamento das Bolsas da Fundação de Ciência e Tecnologia (FCT), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº. 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa de Investigação (BI) para mestre, no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade”, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma Bolsa de Investigação (BI) para mestre, tal como definido no artigo 7º. do Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT. 2. Duração A bolsa terá a duração de 1 ano, eventualmente renovável até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº. 89/2013, de 9 de julho, e no Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT disponíveis nos sites da FCT e do LNEC. 4. Objeto de atividade O bolseiro deve contribuir para a concretização das tarefas previstas no projeto de I&D, em linha com os objetivos definidos no mesmo, participando nas atividades experimentais inerentes à preparação de amostras, à aplicação de metodologias de avaliação do desempenho e da durabilidade de revestimentos poliméricos para proteção de superfícies metálicas e ao tratamento de dados obtidos na monitorização de provetes expostos em condições naturais e artificiais, utilizando as técnicas instrumentais específicas da área dos revestimentos por pintura, ou desenvolvendo outras adequadas ao tipo de material de revestimento e ao objetivo da avaliação. Participará também em outras atividades científicas e técnicas (OAC&T) integradas em laboratório acreditado, sobre a temática da avaliação da funcionalidade de revestimento orgânicos, resultantes de solicitações do meio técnico nacional. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de deslocações temporárias no País. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos com mestrado em engenharia, em tema relacionado com a utilização de materiais de construção para conservação e reabilitação de substratos usados em engenharia civil, dando-se preferência a candidatos que possuam formação complementar em qualidade e motivação para trabalho laboratorial na área da caracterização físico-química dos materiais orgânicos utilizados na indústria da construção. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada pela investigadora principal Maria Paula Rodrigues do Núcleo de Materiais Orgânicos do Departamento de Materiais do LNEC. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 989,70, para mestre. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção Será efetuada uma pré-seleção com base na documentação enviada ao LNEC. Aos candidatos pré-selecionados serão realizadas entrevistas. Os principais critérios de seleção serão o mérito científico, a adequação entre o perfil dos candidatos e os objetivos da bolsa, a motivação e a experiência relevante para a atividade em questão. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção: o júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: Maria Paula Marques da Costa Rodrigues, investigadora principal; Vogais efetivos: Margarida da Fonseca Macedo Sá da Costa Guimarães, investigadora auxiliar; Isabel Rute Filipe Cerveira Nunes Fontinha, investigadora auxiliar; Vogal suplente: Susana Bravo Cordeiro Baptista Cabral da Fonseca, investigadora auxiliar; 11. Documentos de candidatura • Carta de motivação (máximo: uma página A4). • Certificados comprovativos do mestrado com indicação (i) das médias obtidas na licenciatura e no mestrado ou no mestrado integrado (300 ECTS – European Credit Transfer System), (ii) do número de ECTS ou dos anos de formação curricular da licenciatura e do mestrado, e (iii) da classificação obtida em cada disciplina. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. No caso de o candidato não conseguir obter o documento oficial comprovativo das habilitações académicas até ao termo do prazo de candidatura, pode substituí-lo por uma declaração da sua responsabilidade com o respetivo conteúdo, mantendo-se a obrigação de o entregar até à data da assinatura do contrato. • Curriculum Vitae detalhado, que deverá evidenciar a experiência nas áreas de trabalho acima mencionadas, bem como enunciar os interesses pessoais nessas áreas. • Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC, ou solicitado ao LNEC (DSRHL), no horário de expediente (das 9:00 às 12:30 e das 14:00 às 17:30); • Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas em 4. 12. Receção das candidaturas A receção de candidaturas decorrerá entre 13 e 26 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma Bolsa de Investigação (BI) para mestre no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não-residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcarrers. Tue, 12 Mar 2019 12:44:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69956/Bolsa-de-Investiga--o--BI--para-mestre--no--mbito-do-projeto--RevBar---Revestimentos-barreira-de-matriz-polimerica--funcionalidade-e-sustentabilidade--.html Programador Informático – Web http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/67957/Programador-Informatico---Web.html Empresa de Formação encontra-se neste momento em processo de recrutamento de um Programador Informático com experiência em programação Web e Web Design Requisitos dos candidatos: - Habilitações mínimas de Licenciatura em Informática ou área equivalente - Experiência em Programação Web, Web Design e SEO – Fator eliminatório Observações: - Serão excluídas as candidaturas que não preencham os requisitos acima identificados. Os candidatos interessados deverão encaminhar o Currículo e Certificado de Habilitações com a referência INF19. Tue, 12 Mar 2019 12:19:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/67957/Programador-Informatico---Web.html Marketing Digital http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/58690/Marketing-Digital.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt. Candidata-te já! • O processo de entrevistas (para candidatos da UMa) decorre com represententes da UMa e da empresa; • Prazo de candidatura (10 dias úteis). Caso sejas aluno/antigo aluno da Universidade da Madeira e fores selecionado para entrevista: o júri é composto por representantes da UMa e da empresa Joint Achievement Lda. Gerir a presença das marcas da empresa nas várias redes sociais (Facebook, Instagram, Linkedin) através da produção e publicação de conteúdos; Planear e gerir campanhas de comunicação digital, otimizando o seu desempenho nos diversos canais; Responsável de Web Analysis (visitantes, pageviews, etc.), ao nível dos conteúdos, bem como propor e implementar medidas de aumento da rede de tráfego. Tue, 12 Mar 2019 12:09:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/58690/Marketing-Digital.html Bolsa de Investigação (BI) para mestre, no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade” http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69943/Bolsa-de-Investiga--o--BI--para-mestre--no--mbito-do-projeto--RevBar---Revestimentos-barreira-de-matriz-polimerica--funcionalidade-e-sustentabilidade-.html AVISO CONCURSO PARA ATRIBUIÇÃO DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO (BI) NO ÂMBITO DO PROJETO “REVBAR - REVESTIMENTOS BARREIRA DE MATRIZ POLIMÉRICA: FUNCIONALIDADE E SUSTENTABILIDADE” Nos termos de Regulamento das Bolsas da Fundação de Ciência e Tecnologia (FCT), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº. 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa de Investigação (BI) para mestre, no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade”, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma Bolsa de Investigação (BI) para mestre, tal como definido no artigo 7º. do Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT. 2. Duração A bolsa terá a duração de 1 ano, eventualmente renovável até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº. 89/2013, de 9 de julho, e no Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT disponíveis nos sites da FCT e do LNEC. 4. Objeto de atividade O bolseiro deve contribuir para a concretização das tarefas previstas no projeto de I&D, em linha com os objetivos definidos no mesmo, participando nas atividades experimentais inerentes à preparação de amostras, à aplicação de metodologias de avaliação do desempenho e da durabilidade de revestimentos poliméricos para proteção de superfícies metálicas e ao tratamento de dados obtidos na monitorização de provetes expostos em condições naturais e artificiais, utilizando as técnicas instrumentais específicas da área dos revestimentos por pintura, ou desenvolvendo outras adequadas ao tipo de material de revestimento e ao objetivo da avaliação. Participará também em outras atividades científicas e técnicas (OAC&T) integradas em laboratório acreditado, sobre a temática da avaliação da funcionalidade de revestimento orgânicos, resultantes de solicitações do meio técnico nacional. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de deslocações temporárias no País. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos com mestrado em engenharia, em tema relacionado com a utilização de materiais de construção para conservação e reabilitação de substratos usados em engenharia civil, dando-se preferência a candidatos que possuam formação complementar em qualidade e motivação para trabalho laboratorial na área da caracterização físico-química dos materiais orgânicos utilizados na indústria da construção. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada pela investigadora principal Maria Paula Rodrigues do Núcleo de Materiais Orgânicos do Departamento de Materiais do LNEC. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 989,70, para mestre. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção Será efetuada uma pré-seleção com base na documentação enviada ao LNEC. Aos candidatos pré-selecionados serão realizadas entrevistas. Os principais critérios de seleção serão o mérito científico, a adequação entre o perfil dos candidatos e os objetivos da bolsa, a motivação e a experiência relevante para a atividade em questão. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção: o júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: Maria Paula Marques da Costa Rodrigues, investigadora principal; Vogais efetivos: Margarida da Fonseca Macedo Sá da Costa Guimarães, investigadora auxiliar; Isabel Rute Filipe Cerveira Nunes Fontinha, investigadora auxiliar; Vogal suplente: Susana Bravo Cordeiro Baptista Cabral da Fonseca, investigadora auxiliar; 11. Documentos de candidatura • Carta de motivação (máximo: uma página A4). • Certificados comprovativos do mestrado com indicação (i) das médias obtidas na licenciatura e no mestrado ou no mestrado integrado (300 ECTS – European Credit Transfer System), (ii) do número de ECTS ou dos anos de formação curricular da licenciatura e do mestrado, e (iii) da classificação obtida em cada disciplina. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. No caso de o candidato não conseguir obter o documento oficial comprovativo das habilitações académicas até ao termo do prazo de candidatura, pode substituí-lo por uma declaração da sua responsabilidade com o respetivo conteúdo, mantendo-se a obrigação de o entregar até à data da assinatura do contrato. • Curriculum Vitae detalhado, que deverá evidenciar a experiência nas áreas de trabalho acima mencionadas, bem como enunciar os interesses pessoais nessas áreas. • Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC, ou solicitado ao LNEC (DSRHL), no horário de expediente (das 9:00 às 12:30 e das 14:00 às 17:30); • Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas em 4. 12. Receção das candidaturas A receção de candidaturas decorrerá entre 13 e 26 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma Bolsa de Investigação (BI) para mestre no âmbito do projeto “RevBar - Revestimentos barreira de matriz polimérica: funcionalidade e sustentabilidade”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não-residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcarrers. Tue, 12 Mar 2019 12:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69943/Bolsa-de-Investiga--o--BI--para-mestre--no--mbito-do-projeto--RevBar---Revestimentos-barreira-de-matriz-polimerica--funcionalidade-e-sustentabilidade-.html ONG - Part time Aveiro http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69936/ONG---Part-time-Aveiro.html Queres angariar fundos para uma causa humanitária? Procuras um Part-time e resides em Aveiro? Tens disponibilidade entre as 10h e as 16h de 20 de março a 26 de abril? Então, candidata-te já à nossa equipa de rua de Aveiro! (1 mês) Quem são as Aldeias de Crianças SOS? Somos uma ONG internacional, nomeada 14 vezes para o Prémio Nobel da Paz, que trabalha, desde 1949, na área da proteção e acolhimento de crianças e jovens em risco, com um modelo de acolhimento único. Em Portugal, acompanhamos mais de 300 crianças com os nossos programas. O que é o Projeto Face to Face? É um método internacional de angariação de fundos que através de trabalho em equipa, aborda pessoas diretamente na rua, para as convidar a serem Amigos SOS (doadores regulares, que dão um donativo mensal e têm uma relação de proximidade com a nossa Associação). Como é um dia na rua? O dia começa pelas 10h em ruas movimentadas da cidade com o/a Líder de Equipa a fazer uma dinâmica. Pelas 10h15 começamos a recrutar. Abordamos pessoas, explicamos o nosso trabalho e convidamo-las a serem Amigos SOS, preenchendo a sua ficha de inscrição. Fazemos uma pausa do 12h30 às 13h30. Depois retomamos até às 15h45. Terminamos o dia pelas 16h, após balanço e recolha dos formulários dos novos Amigos SOS. Procuramos corações tão generosos como o teu! Procuramos pessoas comunicativas, responsáveis, resilientes, com vontade de trabalhar por objetivos, com gosto pela área social e comprometidas. Como é calculado o salário? O salário é composto por um valor fixo de 385€ (mensal) mais bónus por cada inscrição. Os recrutadores ganham, em média, 500€/ 600€ por mês, em regime de prestação de serviços. Candidata-te já! Mon, 11 Mar 2019 19:06:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69936/ONG---Part-time-Aveiro.html Un développeur PHP (H/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69933/Un-developpeur-PHP---H-F-.html Mission Au sein de la DSI (plus de 30 personnes en Europe) et conjointement avec les chefs de projet, vous participerez activement à l'évolution de notre plateforme, tant au niveau technologique que fonctionnel. Votre engagement se portera sur : • La traduction des expressions de besoins en solutions IT innovantes • Les évolutions et la maintenance des solutions déjà en place • Collaborer avec les parties tierces afin d'assurer une collaboration optimale A propos de Solutions 30 L'ambition du groupe SOLUTIONS 30 est de rendre accessible à tous, particuliers et entreprises, les mutations technologiques qui transforment notre vie quotidienne : hier l'informatique et internet, aujourd'hui le numérique, demain les technologies qui rendront le monde toujours plus interconnecté en temps réel. Organisé autour d'un réseau européen d'experts et de techniciens, le groupe SOLUTIONS 30 assiste chaque jour près de 5 000 clients sur site ou à distance, pour leurs besoins. Nous sommes présents sur tout le territoire Français et dans 6 pays. En 2016, notre chiffre d’Affaires s’élevait à 200 millions d’euros. Nous intervenons dans 6 domaines d’activités : • Multimédia • Télécom/ Informatique • Energie • Sécurité • Facility Management • Système de paiement Mon, 11 Mar 2019 18:12:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69933/Un-developpeur-PHP---H-F-.html Bolsa de investigação (BI) para doutor, no âmbito do projeto PTDC/ECMEST/3790/2014 “ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands” http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69925/Bolsa-de-investiga--o--BI--para-doutor--no--mbito-do-projeto-PTDC-ECMEST-3790-2014---ASPASSI---Safety-evaluation-and-retrofitting-of-infill-masonry-enclosure-walls-for-seismic-demands-.html AVISO ATRIBUIÇÃO DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO (BI) NO ÂMBITO DO PROJETO PTDC/ECMEST/3790/2014 ASPASSI – SAFETY EVALUATION AND RETROFITTING OF INFILL MASONRY ENCLOSURE WALLS FOR SEISMIC DEMANDS Nos termos de Regulamento das Bolsas da Fundação de Ciência e Tecnologia (FCT), tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei n.º40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei n.º 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei n.º 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei n.º 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa de investigação (BI) para doutor, no âmbito do projeto PTDC/ECMEST/3790/2014 “ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands”, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma Bolsa de Investigação (BI) para doutor, tal como definido no artigo 7.º do Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT. 2. Duração A bolsa terá a duração de 9 meses. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei n.º 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto-Lei n.º 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei n.º 12/2013, de 29 de janeiro e pelo Decreto-Lei n.º 89/2013, de 9 de julho, e no Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT disponíveis nos sites da FCT e do LNEC. 4. Objeto de atividade O bolseiro deve contribuir para a concretização das tarefas previstas no projeto, o qual apresenta uma forte componente experimental associada à realização de ensaios em plataforma sísmica. A atividade a efetuar compreende o apoio à preparação e realização de ensaios em plataforma sísmica de pórticos em betão armado com paredes de enchimento em alvenaria tradicional e reforçada e à modelação numérica, análise e reporte dos resultados desses ensaios. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de deslocações temporárias no País. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos doutores em Engenharia Civil, área científica de Estruturas. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Supervisão científica A supervisão das atividades será assegurada pelo investigador auxiliar António Araújo Correia do Núcleo de Engenharia Sísmica e Dinâmica de Estruturas do Departamento de Estruturas do LNEC. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreenderá um subsídio mensal de manutenção no montante de € 1.509,80. O bolseiro beneficiará ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção Será efetuada uma pré-seleção com base na avaliação da documentação enviada ao LNEC. Aos candidatos pré-selecionados serão realizadas entrevistas. Os principais critérios de seleção serão a avaliação curricular e a entrevista de seleção tendo em conta a adequação entre o perfil dos candidatos e os objetivos da bolsa, o mérito científico e a motivação e experiência relevante para o projeto em questão. São condições de preferência: motivação para a investigação aplicada e consultadoria; conhecimentos aprofundados sobre o comportamento estático e dinâmico de estruturas; experiência em desenvolvimento e aplicação de modelos numéricos e experimentais para a simulação do comportamento sísmico de elementos estruturais. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: José Manuel Rosado Catarino, investigador coordenador do LNEC; Vogais efetivos: António Santos Carvalho Cabral Araújo Correia, investigador auxiliar do LNEC Paulo José de Oliveira Xavier Candeias, investigador auxiliar do LNEC; Vogal suplente: Alfredo Peres de Noronha Campos Costa, investigador principal do LNEC; Alexandra Maria Rodrigues de Carvalho, investigadora auxiliar do LNEC. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Documentos comprovativos de que o candidato reúne as condições exigíveis para o respetivo tipo de bolsa, nomeadamente certificado (ou fotocópia simples) comprovativo do doutoramento e das classificações em todas as disciplinas da licenciatura e do mestrado ou pós-graduação, e uma cópia dos trabalhos científicos relevantes. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura obtido na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC, ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente (9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas no projeto. Os documentos podem ser apresentados em português ou em inglês. 12. Receção de candidaturas A receção de candidaturas decorrerá entre 12 a 25 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas podem ser entregues em mão no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, Setor de Arquivo e Expediente Geral, Avenida do Brasil 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso, contando para efeitos de cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Em ambos os casos, deverão obrigatoriamente ser recebidas em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma Bolsa de Investigação (BI) para Doutor, no âmbito do projeto ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands”. As candidaturas podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao termo do prazo limite para recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através dos telefones 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não-residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis em no portal ERAcarrers. Mon, 11 Mar 2019 15:40:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69925/Bolsa-de-investiga--o--BI--para-doutor--no--mbito-do-projeto-PTDC-ECMEST-3790-2014---ASPASSI---Safety-evaluation-and-retrofitting-of-infill-masonry-enclosure-walls-for-seismic-demands-.html Estágiário na área da Contabilidade e Controlling http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69921/Estagiario-na-area-da-Contabilidade-e-Controlling.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt. Candidata-te já! O estágio pretende abranger a validação e lançamento das faturas de fornecedores, o lançamento de recebimentos de clientes, a verificação de contas correntes e iniciação ao controlo financeiro. Mon, 11 Mar 2019 13:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69921/Estagiario-na-area-da-Contabilidade-e-Controlling.html Bolsa de investigação (BI) para doutor, no âmbito do projeto PTDC/ECMEST/3790/2014 “ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands” http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69905/Bolsa-de-investiga--o--BI--para-doutor--no--mbito-do-projeto-PTDC-ECMEST-3790-2014---ASPASSI---Safety-evaluation-and-retrofitting-of-infill-masonry-enclosure-walls-for-seismic-demands-.html AVISO ATRIBUIÇÃO DE BOLSA DE INVESTIGAÇÃO (BI) NO ÂMBITO DO PROJETO PTDC/ECMEST/3790/2014 ASPASSI – SAFETY EVALUATION AND RETROFITTING OF INFILL MASONRY ENCLOSURE WALLS FOR SEISMIC DEMANDS Nos termos de Regulamento das Bolsas da Fundação de Ciência e Tecnologia (FCT), tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei n.º40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei n.º 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei n.º 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei n.º 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa de investigação (BI) para doutor, no âmbito do projeto PTDC/ECMEST/3790/2014 “ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands”, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa A bolsa a conceder será uma Bolsa de Investigação (BI) para doutor, tal como definido no artigo 7.º do Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT. 2. Duração A bolsa terá a duração de 9 meses. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei n.º 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto-Lei n.º 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei n.º 12/2013, de 29 de janeiro e pelo Decreto-Lei n.º 89/2013, de 9 de julho, e no Regulamento das Bolsas de Investigação da FCT disponíveis nos sites da FCT e do LNEC. 4. Objeto de atividade O bolseiro deve contribuir para a concretização das tarefas previstas no projeto, o qual apresenta uma forte componente experimental associada à realização de ensaios em plataforma sísmica. A atividade a efetuar compreende o apoio à preparação e realização de ensaios em plataforma sísmica de pórticos em betão armado com paredes de enchimento em alvenaria tradicional e reforçada e à modelação numérica, análise e reporte dos resultados desses ensaios. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de deslocações temporárias no País. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se indivíduos doutores em Engenharia Civil, área científica de Estruturas. Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Supervisão científica A supervisão das atividades será assegurada pelo investigador auxiliar António Araújo Correia do Núcleo de Engenharia Sísmica e Dinâmica de Estruturas do Departamento de Estruturas do LNEC. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreenderá um subsídio mensal de manutenção no montante de € 1.509,80. O bolseiro beneficiará ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção Será efetuada uma pré-seleção com base na avaliação da documentação enviada ao LNEC. Aos candidatos pré-selecionados serão realizadas entrevistas. Os principais critérios de seleção serão a avaliação curricular e a entrevista de seleção tendo em conta a adequação entre o perfil dos candidatos e os objetivos da bolsa, o mérito científico e a motivação e experiência relevante para o projeto em questão. São condições de preferência: motivação para a investigação aplicada e consultadoria; conhecimentos aprofundados sobre o comportamento estático e dinâmico de estruturas; experiência em desenvolvimento e aplicação de modelos numéricos e experimentais para a simulação do comportamento sísmico de elementos estruturais. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: José Manuel Rosado Catarino, investigador coordenador do LNEC; Vogais efetivos: António Santos Carvalho Cabral Araújo Correia, investigador auxiliar do LNEC Paulo José de Oliveira Xavier Candeias, investigador auxiliar do LNEC; Vogal suplente: Alfredo Peres de Noronha Campos Costa, investigador principal do LNEC; Alexandra Maria Rodrigues de Carvalho, investigadora auxiliar do LNEC. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Documentos comprovativos de que o candidato reúne as condições exigíveis para o respetivo tipo de bolsa, nomeadamente certificado (ou fotocópia simples) comprovativo do doutoramento e das classificações em todas as disciplinas da licenciatura e do mestrado ou pós-graduação, e uma cópia dos trabalhos científicos relevantes. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura obtido na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC, ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente (9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas no projeto. Os documentos podem ser apresentados em português ou em inglês. 12. Receção de candidaturas A receção de candidaturas decorrerá entre 12 a 25 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas podem ser entregues em mão no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, Setor de Arquivo e Expediente Geral, Avenida do Brasil 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso, contando para efeitos de cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Em ambos os casos, deverão obrigatoriamente ser recebidas em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma Bolsa de Investigação (BI) para Doutor, no âmbito do projeto ASPASSI – Safety evaluation and retrofitting of infill masonry enclosure walls for seismic demands”. As candidaturas podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao termo do prazo limite para recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através dos telefones 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Candidatos não-residentes em Portugal poderão também encontrar informações úteis em no portal ERAcarrers. Mon, 11 Mar 2019 12:26:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69905/Bolsa-de-investiga--o--BI--para-doutor--no--mbito-do-projeto-PTDC-ECMEST-3790-2014---ASPASSI---Safety-evaluation-and-retrofitting-of-infill-masonry-enclosure-walls-for-seismic-demands-.html Tecnico de gestao e contabilidade http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69749/Tecnico-de-gestao-e-contabilidade.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Estágio para técnico de gestão ou contabilidade em empresa do setor da construção civil. O candidato selecionado ira assumir responsabilidades como: - Gestão da relação com fornecedores - Encomendas - Faturação (Emissão, Confirmacão, Classificação) - Orcamentação Mon, 11 Mar 2019 09:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69749/Tecnico-de-gestao-e-contabilidade.html PROFESSOR/A DE PORTUGUÊS LÍNGUA ESTRANGEIRA (LÍNGUA NATIVA: PORTUGUÊS EUROPEU) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69883/PROFESSOR-A-DE-PORTUGU-S-LINGUA-ESTRANGEIRA--LINGUA-NATIVA--PORTUGU-S-EUROPEU-.html Procuramos Professores com experiência profissional no ensino de Português Língua Estrangeira. Perfil: • Criatividade; • Capacidade de comunicação; • Espírito de liderança; • Capacidade de gestão do tempo; • Flexibilidade; • Capacidade de planeamento e organização; • Gosto por multiculturalidade. Formação académica em Línguas e Literaturas Modernas. Damos preferência a mestres no Ensino do Português Língua Estrangeira. Fri, 08 Mar 2019 17:16:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69883/PROFESSOR-A-DE-PORTUGU-S-LINGUA-ESTRANGEIRA--LINGUA-NATIVA--PORTUGU-S-EUROPEU-.html Responsável Comercial (m/f) - Engenharia http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69882/Responsavel-Comercial---m-f----Engenharia.html O Nosso Cliente Sólida empresa e em crescimento contínuo, sediada na Marinha Grande, que desenvolve soluções à medida para a indústria do vidro, alimentar, entre outras, encontra-se a recrutar RESPONSÁVEL COMERCIAL – ENGENHARIA (m/f) - Marinha Grande - Enquadramento da Função Com reporte ao Diretor Geral, este profissional terá como principal missão desenvolver negócios em mercados nacionais e internacionais de acordo com os objetivos estratégicos definidos pela empresa. É ainda responsável por: - Elaborar orçamentos e propostas adaptadas às necessidades dos clientes; - Reportar resultados e realizar análises de rentabilidade; - Negociar preços, modalidades e condições de venda; - Gerir e dinamizar a carteira de clientes; - Identificar e desenvolver novas oportunidades de negócio; - Preparar, operacionalizar e acompanhar o Plano de Marketing e Comunicação e o posicionamento internacional da Marca. Fri, 08 Mar 2019 16:56:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69882/Responsavel-Comercial---m-f----Engenharia.html Gestor de Condomínio http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69881/Gestor-de-Condominio.html Concurso para Gestor de Condomínio (m/f) Condomínio fechado com 255 condóminos e 6 edifícios, com sede em Lisboa, e cerca de 15 anos de construção, procura prestação de serviços na Gestão de Condomínios para as funções de diagnóstico, controlo e fiscalização dos serviços realizados nos Condomínios, controlo administrativo e financeiro, elaboração de relatórios, participação em reuniões e assembleias de condomínio. Descrição da função Reportando à Assembleia Geral de Condóminos e à Comissão de Representantes, terá como principais responsabilidades: Assegurar a gestão operacional e financeira do condomínio; -- Gerir e acompanhar os processos específicos de cada condómino; - Assegurar a manutenção preventiva e corretiva dos vários equipamentos e sistemas, propondo e implementando medidas de melhoria contínua; - Fiscalizar a prestação de fornecimentos continuados ao condomínio e a qualidade da administração de serviços comuns concessionados; - Reportar mensalmente o cumprimento do plano de atividades e do orçamento aprovado; - Diagnosticar perigos e riscos para o património e moradores e elaborar planos de mitigação e controlo de riscos a apresentar para aprovação; - Promover e responder perante a Assembleia Geral e Auditorias Externas (quando necessário); - Praticar todos os atos e adotar todas as medidas indispensáveis para a adequada proteção dos interesses do condomínio; O que procuramos O candidato deverá ter o seguinte perfil: - Experiência profissional como Diretor de Obra e /ou gestor de condomínio mínima de cinco anos; - A experiência na gestão de condomínios deve abranger condomínios com mais de 20 condóminos (exigem-se referencias abonatórias); - Dá-se preferência a quem possua a licenciatura em engenharia civil, perfil de construção; - Conhecimentos de gestão; - Domínio de Autocad, Excel e Powerpoint; - Boa capacidade de gestão de tempo/prioridades e de trabalho sob pressão; - Dinamismo e elevada capacidade de responsabilidade; - Boa capacidade de relacionamento; - Bons conhecimentos de Inglês; - Boa capacidade de chefia; - Conhecimento alargado de fornecedores de equipamento e empreiteiros O que se exige: - Tempo mínimo de permanência no Condomínio: 4 horas diárias nos dias úteis podendo alternar entre as manhãs e as tardes; - Obrigatoriedade da presença no Condomínio em fins-de-semana, feriados e noites sempre que a situação assim o exija; - Obrigatoriedade de promover uma reunião quinzenal com a Comissão de Representantes a realizar entre as 21H00 e as 23H00 As candidaturas deverão ser enviadas até ao dia 31 de Março de 2019 para suporte@ parquedasconchas.pt A Administração Fri, 08 Mar 2019 16:10:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69881/Gestor-de-Condominio.html Bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69875/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Sistemas-de-Informa--o.html AVISO BOLSAS LNEC DE INVESTIGAÇÃO CIENTÍFICA – Bolsa de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação – Nos termos de Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, publicado no Diário da República nº 58, II Série, de 9 de Março de 2004 (Aviso nº 3089/2004), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto Lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa As bolsas a conceder serão do tipo Bolsa de Experimentação, de formação técnica, conforme referido no artigo 11.º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 2. Duração As bolsas terão a duração de 1 ano eventualmente renovável por períodos de tempo a determinar, até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, e no artigo 31º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 4. Objeto de atividade O bolseiro participará em atividades de tipo genérico referido no nº 1 do artigo 11º do referido Regulamento, no âmbito da área científica a que se destinam as bolsas. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de eventuais deslocações temporárias no país ou no estrangeiro. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se licenciados em Engenharia Informática e de Computadores, Tecnologias de Informação, Ciências da Computação ou em áreas científicas afins. Os candidatos deverão mostrar aptidão para a programação e para o desenvolvimento de sistemas de informação e de desenvolvimento Web, e gosto para trabalhar em grupo multidisciplinar. Valorizam-se ainda conhecimento de diferentes linguagens de programação e de diferentes paradigmas, bem como conhecimentos de padrões de desenho e de arquiteturas de sistemas. Os candidatos deverão indicar preferência por um dos seguintes domínios: • Instalação e manutenção de sistemas e aplicações web em ambientes Linux; • Desenvolvimento de aplicações web; • Fusão e gestão de dados (incluindo sistemas de inteligência artificial); • Sistemas de previsão e monitorização (incluindo software para sensores). Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada por um dos responsáveis dos setores da área científica de sistemas de informação. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 855,00 e um subsídio diário de alimentação no montante de € 4,77. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção De acordo com o regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, os métodos de seleção basear-se-ão na avaliação curricular e na entrevista de seleção; os critérios de seleção serão o mérito científico e a motivação demonstrados no decurso da aplicação dos métodos de seleção. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: Maria Alzira Barata Antunes Santos, investigadora coordenadora Vogais: Anabela Pacheco Oliveira, investigadora principal José Eduardo de Mendonça Tomás Barateiro, investigador auxiliar Joaquim Augusto Queirós Frazão Neto, especialista de informática. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Certificados comprovativos das habilitações académicas exigidas neste concurso, com indicação da média obtida e da classificação obtida nas várias disciplinas. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente: 9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30h). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas na bolsa. 12. Receção das candidaturas O período de candidaturas decorrerá entre 11 e 22 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite, para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Os candidatos poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcareers. Fri, 08 Mar 2019 13:14:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69875/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Sistemas-de-Informa--o.html Manager Senior – francophone http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69866/Manager-Senior---francophone.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute un(e) Responsable d’Activité. Après une formation interne rémunérée sur notre site de Lisbonne et au siège en France, pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez le management de plusieurs Responsables d’Equipes. Vous aurez pour missions principales de : Animer et manager en direct 3 à 4 Responsables d’équipe (périmètre indirect : 40 à 60 collaborateurs) Superviser la production et piloter l’activité à court et moyen termes Développer et optimiser la performance de votre activité Participer à ou piloter des projets transverses d’évolutions techniques et du système d’information Représenter l’activité auprès de nos clients et lors des audits Proposer et mettre en oeuvre les plans de déploiement des nouveaux process et procédures Profil recherché : De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans le management et le pilotage d’une activité de production, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie. Vous parlez couramment français et savez travailler en mode projet. Doté(e) de leadership et d’un excellent relationnel, vous savez impliquer, motiver et fédérer vos équipes avec enthousiasme et énergie. Vous faites preuve d’une approche analytique, de rigueur et de pragmatisme dans votre quotidien. Vous êtes autonome et véritablement tourné(e) vers l’amélioration continue. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation.fr Fri, 08 Mar 2019 11:30:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69866/Manager-Senior---francophone.html Consultor Estagiário (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69864/Consultor-Estagiario--m-f-.html - Formação mínimo 12.ano em informática nível IV; - Conhecimentos em Sistemas Microsoft, - Conhecimentos em SQL - Forte vocação para estabelecer boas relações sociais; - Capacidade de organização e gestão do tempo - Gosto por trabalhar em equipa, espírito crítico, pró-ativo(a) e dinâmico(a) - Boa capacidade de comunicação. - Elegível para estagio IEFP Descrição da função futura: - Help desk ; - Serviços serviços técnicos internos Fri, 08 Mar 2019 11:16:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69864/Consultor-Estagiario--m-f-.html Bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69863/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Sistemas-de-Informa--o.html AVISO BOLSAS LNEC DE INVESTIGAÇÃO CIENTÍFICA – Bolsa de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação – Nos termos de Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, publicado no Diário da República nº 58, II Série, de 9 de Março de 2004 (Aviso nº 3089/2004), e tendo em conta a aplicação do Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto Lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, encontra-se aberto concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação, nas seguintes condições: 1. Tipo de bolsa As bolsas a conceder serão do tipo Bolsa de Experimentação, de formação técnica, conforme referido no artigo 11.º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 2. Duração As bolsas terão a duração de 1 ano eventualmente renovável por períodos de tempo a determinar, até ao limite máximo de 5 anos. 3. Regime de atividade O trabalho decorrerá em regime de dedicação exclusiva, conforme estabelecido no Estatuto do Bolseiro de Investigação, aprovado pela Lei nº 40/2004, de 18 de agosto, alterado e republicado em anexo ao Decreto lei nº 202/2012, de 27 de agosto, e com as alterações introduzidas pela Lei nº 12/2013, de 29 de janeiro, e pelo Decreto-Lei nº 89/2013, de 9 de julho, e no artigo 31º do Regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica. 4. Objeto de atividade O bolseiro participará em atividades de tipo genérico referido no nº 1 do artigo 11º do referido Regulamento, no âmbito da área científica a que se destinam as bolsas. 5. Local de trabalho As atividades inseridas no âmbito da bolsa serão realizadas nas instalações do LNEC, na Av. do Brasil, em Lisboa, sem prejuízo de eventuais deslocações temporárias no país ou no estrangeiro. 6. Perfil dos candidatos Poderão candidatar-se licenciados em Engenharia Informática e de Computadores, Tecnologias de Informação, Ciências da Computação ou em áreas científicas afins. Os candidatos deverão mostrar aptidão para a programação e para o desenvolvimento de sistemas de informação e de desenvolvimento Web, e gosto para trabalhar em grupo multidisciplinar. Valorizam-se ainda conhecimento de diferentes linguagens de programação e de diferentes paradigmas, bem como conhecimentos de padrões de desenho e de arquiteturas de sistemas. Os candidatos deverão indicar preferência por um dos seguintes domínios: • Instalação e manutenção de sistemas e aplicações web em ambientes Linux; • Desenvolvimento de aplicações web; • Fusão e gestão de dados (incluindo sistemas de inteligência artificial); • Sistemas de previsão e monitorização (incluindo software para sensores). Os candidatos que tenham obtido a habilitação académica exigida neste concurso em universidades estrangeiras, deverão apresentar documento comprovativo do reconhecimento desse grau aos concedidos pelas universidades portuguesas nos termos do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, e da Portaria nº 33/2019, de 25 de janeiro. 7. Orientação científica A orientação das atividades será assegurada por um dos responsáveis dos setores da área científica de sistemas de informação. 8. Subsídio mensal de manutenção A bolsa compreende um subsídio mensal de manutenção no montante de € 855,00 e um subsídio diário de alimentação no montante de € 4,77. O bolseiro beneficia ainda de um regime próprio de segurança social e de um seguro contra acidentes pessoais nas atividades desenvolvidas. 9. Métodos e critérios de seleção De acordo com o regulamento das Bolsas LNEC de Investigação Científica, os métodos de seleção basear-se-ão na avaliação curricular e na entrevista de seleção; os critérios de seleção serão o mérito científico e a motivação demonstrados no decurso da aplicação dos métodos de seleção. O júri poderá não atribuir a bolsa se a qualidade dos candidatos for inferior à requerida. 10. Composição do júri de seleção O júri de seleção será constituído pelos seguintes elementos: Presidente: Maria Alzira Barata Antunes Santos, investigadora coordenadora Vogais: Anabela Pacheco Oliveira, investigadora principal José Eduardo de Mendonça Tomás Barateiro, investigador auxiliar Joaquim Augusto Queirós Frazão Neto, especialista de informática. 11. Documentos de candidatura - Carta de motivação (máximo: uma página A4). - Certificados comprovativos das habilitações académicas exigidas neste concurso, com indicação da média obtida e da classificação obtida nas várias disciplinas. Devem sempre ser apresentados os certificados das habilitações académicas exigidas neste concurso (ou sua fotocópia), mesmo se os candidatos possuírem habilitações superiores. - Curriculum Vitae detalhado. - Formulário de candidatura (obtido online na área de Recrutamento da página eletrónica do LNEC ou solicitado ao LNEC (DSRHL/DIGP) no horário de expediente: 9:00 – 12:30, 14:00 – 17:30h). - Documentos adicionais (com caráter facultativo), tais como cartas de referência e documentos comprovativos de estágios ou cursos complementares realizados, considerados relevantes para as atividades previstas na bolsa. 12. Receção das candidaturas O período de candidaturas decorrerá entre 11 e 22 de março de 2019. 13. Formalização de candidaturas As candidaturas deverão obrigatoriamente ser entregues em envelope fechado, devidamente identificado como “Concurso para atribuição de uma bolsa LNEC de Experimentação na área científica de Sistemas de Informação”, diretamente no Laboratório Nacional de Engenharia Civil, no Setor de Arquivo e Expediente Geral, sito na Avenida do Brasil, 101, 1700-066 Lisboa, ou enviadas por correio registado para o mesmo endereço postal, nas mesmas condições, devendo neste caso ser expedidas até ao termo do prazo fixado nos termos deste aviso contando para efeitos do cumprimento do prazo a data do carimbo dos CTT. Podem ainda ser enviadas por correio eletrónico até ao prazo limite, para: recrutamentoarrobalnec.pt. 14. Notificação dos resultados Os resultados finais de cada fase de avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final obtida, sendo todos os candidatos notificados por via eletrónica. Os mesmos resultados serão ainda divulgados na página eletrónica do LNEC / área de Recrutamento. 15. Informações Qualquer informação complementar poderá ser solicitada através do telefone 218 443 892 ou 218 443 216 ou por correio eletrónico para o endereço referido em 13. Os candidatos poderão também encontrar informações úteis no portal ERAcareers. Fri, 08 Mar 2019 10:36:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69863/Bolsa-LNEC-de-Experimenta--o-na-area-cientifica-de-Sistemas-de-Informa--o.html Estágio - Administrativo Financeiro http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69850/Estagio---Administrativo-Financeiro.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Acompanhamento e desenvolvimento de contabilidade por naturezas e centros analíticos; Elaboração de mapas de gestão (mensais/trimestrais) de contas individuais e consolidadas Thu, 07 Mar 2019 17:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69850/Estagio---Administrativo-Financeiro.html Gestão da qualidade http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69849/Gest-o-da-qualidade.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Auxiliar no processo de implementação da norma para efeitos de certificação. Thu, 07 Mar 2019 15:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69849/Gest-o-da-qualidade.html Sales Advisor Porto (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69843/Sales-Advisor-Porto--M-F-.html “Pare de vender. Comece a ajudar.” Zig Ziglar A RE/MAX Port Valley, novo projeto RE/MAX no Porto pertencente ao Grupo Platina, procura assessores para formar, profissionalizar e integrar na equipa que está neste momento a desenvolver o mercado imobiliário do Porto. Os profissionais (até um máximo de três no processo em curso) serão responsáveis pelo desenvolvimento do seu negócio imobiliário, tendo como missão ajudar. Para isso, deverão estar aptos a, entre outras: -Assistir a empresa no desenvolvimento do mercado; -Gerir e aumentar a carteira atual de clientes; -Preparar apresentações de serviços da empresa; -Criar materiais de marketing específicos para o mercado; -Agendar reuniões comerciais; -Intermediar a negociação e prestar apoio à decisão. Procuramos profissionais com perfil comercial e gosto pela assessoria, com formação média ou superior, experiência profissional prévia em qualquer área, orientação para o cliente e para o negócio, conhecimentos informáticos e residência na zona do Porto. Disponibilizamos um projeto de profissionalização no ramo (formação, integração e acompanhamento), diversos serviços de apoio ao negócio e a possibilidade de trabalhar num grupo de elevado desempenho. Se tem talento para socializar, conhecer novas pessoas, resolver problemas e não quer trabalhar preso a horários, rotinas e tarefas limitadoras do seu desempenho e do seu rendimento, a RE/MAX Port Valley vai fazer todo o sentido para si! Ajude-nos a ajudar! Thu, 07 Mar 2019 13:21:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69843/Sales-Advisor-Porto--M-F-.html Contabilista http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69832/Contabilista.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Gabinete de Contabilidade Principais Funções: - Classificação e lançamento de documentos contabilísticos de acordo com o SNC; - Reconciliações Bancárias e conferências; - Envio de declarações fiscais – IVA, IRS, IRC e Obrigações acessórias; Wed, 06 Mar 2019 19:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69832/Contabilista.html Technology Trainee (M/F) - Lisboa http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69827/Technology-Trainee--M-F----Lisboa.html Terminaste a tua licenciatura ou mestrado e queres entrar no mundo do IT e do Negócio? Já ouviste falar de Outsystems? Esta oportunidade pode ser para ti. Quem somos? Uma Consultora jovem mas com muita experiência e know-how. Uma empresa dinâmica, com grande ambição e forte presença no mercado nacional e internacional. Quem procuramos? Recém-formados da área das Engenharias, Matemática ou Informática de Gestão. Não tens experiência em IT? Não te preocupes, se tens a vontade e os skills certos, nós ajudamos. Precisas de trazer contigo: - Vontade de aprender - Espírito de iniciativa - Motivação para crescer numa carreira na área da Consultoria Tecnológica - Sentido crítico e construtivo - Desejo de conhecer novas pessoas e trabalhar num ambiente saudável O que te oferecemos? - Formação inicial em Outsystems (full-time e remunerada) - Integração nas nossas equipas - Acompanhamento do teu crescimento numa carreira em que defines onde queres chegar - Diversidade de projetos O que precisas de fazer? - Ficar entusiasmado com a proposta - Enviar-nos o teu CV - Esperar pelo nosso rápido feedback AskBlue | Let’s build your career together! Wed, 06 Mar 2019 18:33:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69827/Technology-Trainee--M-F----Lisboa.html Administrativo/ Financeiro http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69790/Administrativo--Financeiro.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Estamos é procura de um(a) candidato(a) dinâmico(a), com conhecimentos e gosto na área administrativa/financeira. Bom domínio das ferramentas office, nomeadamente Excel. Conhecimentos de programas de facturação, Primavera (factor preferencial) Oferecemos formação e integração numa equipa jovem e dinâmica Tue, 05 Mar 2019 17:03:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69790/Administrativo--Financeiro.html Dentista para clínica dentaria em França http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69787/Dentista-para-clinica-dentaria-em-Fran-a.html A JSL Consultants está a procurar um dentista para trabalhar numa clínica dentaria em Dole, região de Franche-Comte, situada ao lado da fronteira com a Suíça. Dole é uma cidade de 50 000 habitantes e situa-se entre duas grandes aglomerações de Dijon e Besançon. O empregador é um médico dentista português que já está a trabalhar na França há alguns anos e abrirá uma nova clínica num centro comercial. As condições oferecidas são: • Formação inicial e suporte com francês, se necessário (para registar na Ordem dos Médicos Dentistas de França) • 40% - 50% de rendimento total e o empregador paga pelos trabalhos de laboratório (o dentista autónomo normalmente atinge um volume de negócios de cerca 20 000 EUR / mês) • Possibilidade de ser sócio da clínica • Ajuda com alojamento • A clínica deve abrir em Abril-Junho 2019, mas a pessoa deve iniciar um período de adaptação o mais rápido possível. Se está interessado/a nesta oferta, envie-nos o seu currículo em francês com o título: 'Dentista - Dole' por email. Tue, 05 Mar 2019 15:55:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69787/Dentista-para-clinica-dentaria-em-Fran-a.html Médicos dentistas para França http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69786/Medicos-dentistas-para-Fran-a.html JSL Consultants procura médicos dentistas interessados em adquirir consultórios dentários em França. O dentista compra o consultório que existe no mercado 30-40 anos e com a carteira de pacientes fidelizados ao longo da actividade do antecessor. A aquisição pode ser financiada na íntegra pelos bancos franceses em termos muito atraentes, com taxa de juros de cerca de 1%. Os consultórios seleccionados por nos são de alta qualidade e permitem o retorno do investimento nos primeiros dois anos. O mercado odontológico na França oferece a possibilidade de progredir profissionalmente de modo rápido e seguro: muitos médicos dentistas partem para a reforma e existe a lacuna de sucessores. Condições: • Pacientes fidelizados • Equipa ou assistência estabelecida • Semana de trabalho de 4 dias • Volume de negócio anual de cerca 320 000€ • 8-9 semanas de férias por ano • Apoio com todas as formalidades para poder exercer em França (registo na Ordem) • Integração e acompanhamento inicial (1-3 meses) pelo médico dentista cedente Requisitos: • Bom nível de francês ou vontade em aprender francês durante os próximos meses • Diploma de medicina dentária Os candidatos interessados devem enviar o seu currículo em francês, em formato WORD com titulo ‘Dentistas-França’ por email. Tue, 05 Mar 2019 14:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69786/Medicos-dentistas-para-Fran-a.html Auxiliares (f) para Care Home em Olney, Reino Unido http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69785/Auxiliares--f--para-Care-Home-em-Olney--Reino-Unido.html JSL Consultants procura as Auxiliares (f) para a lar de idosos no centro da Inglaterra. A Care Home está localizada numa pequena, mas muito bonita cidade de Olney, ao lado de Milton Keynes e Bedford; 40 minutos do aeroporto de Londres-Luton. A Care Home oferece cuidados aos 50 residentes idosos com demência. A Auxiliar e responsável por ajudar aos pacientes com as necessidades imediatas, como lavar- se, vestir, manter a higiene, comer etc. Condições oferecidas: • Contracto permanente com 35h/semana • Horas extra disponíveis • Salário entre 7.83 e 8.70 libras/hora (a partir de Abril, salário subirá a 8.21 libras/hora) • Pagamento extra em turnos de noite, fim-de-semana e feriados nacionais • Ajuda com pesquisa do alojamento permanente • 5.5 semanas/ano de férias • Pausas pagas Requisitos: • Nível B1 de inglês • Atitude de empatia, paciência, compreensão de cuidados holísticos • Compromisso de pelo menos 2 anos • Carta de condução (alojamento pode ser numa cidade ao lado e o empregador fornecerá o carro) Se está interessada nesta oferta, envie-nos por favor o seu currículo em inglês, em formato WORD por email. Tue, 05 Mar 2019 13:54:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69785/Auxiliares--f--para-Care-Home-em-Olney--Reino-Unido.html Recruitment Trainee - Lisbon (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/64662/Recruitment-Trainee---Lisbon--M-F-.html About us: Hays is the most successful specialist recruiter in the world, placing more than one candidate into a new job every minute of every business day. We've been voted the best recruiter to work for in the U.K. by Glassdoor and we're the most followed recruiter globally on LinkedIn. Your new job in recruitment: As a trainee recruitment consultant at Hays you'll run your own business but be given the support of our market-leading brand, receive world-class training from our in house team and have access to the best tools and technology in the industry. It's hard work and we expect excellence but if you deliver the results your earning potential and career progression has no limit. We have a fantastic team, a strong and supportive management and a great culture. What you'll get in return from us: We pay a competitive base salary, uncapped commission with a range of attractive employee benefits. We offer structured and transparent career progression from Trainee through to Director level which is based entirely on performance. Our meritocratic culture will reward and recognise you based on your results. From Trainee Recruitment Consultant you will be given the chance to get promoted at few months (with an increase to your basic) and high performing individuals can be fast-tracked into management roles within a few years. Mon, 04 Mar 2019 16:15:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/64662/Recruitment-Trainee---Lisbon--M-F-.html Novos Talentos Porto (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69766/Novos-Talentos-Porto--M-F-.html Até o maior talento precisa de uma oportunidade! A RE/MAX Port Valley, agência RE/MAX no Porto pertencente ao Grupo Platina, já abriu e procura novos talentos para em 2019 formar, profissionalizar e integrar na equipa que vai trabalhar o mercado imobiliário do Porto. Os profissionais (até um máximo de três no processo em curso) serão responsáveis pelo desenvolvimento do seu negócio imobiliário, sendo sua função, entre outras: -Assistir a empresa no desenvolvimento do mercado; -Gerir e aumentar a carteira atual de clientes; -Preparar apresentações de serviços da empresa; -Criar materiais de marketing específicos para o mercado; -Agendar reuniões comerciais; -Intermediar a negociação e prestar apoio à decisão. Procuramos profissionais com formação média ou superior, experiência profissional prévia em qualquer área, orientação para o cliente e para o negócio, conhecimentos informáticos e residência na zona do Porto. Disponibilizamos um projeto de profissionalização no ramo (formação, integração e acompanhamento personalizado), diversos serviços de apoio ao negócio e a possibilidade de trabalhar sob a filosofia ganhadora de um Grupo com elevado desempenho. Se tem talento para socializar, conhecer novas pessoas, resolver problemas e não quer trabalhar preso a horários, rotinas e tarefas limitadoras do seu desempenho e do seu rendimento, a RE/MAX Port Valley vai fazer todo o sentido para si! Fale connosco, o seu talento inspira-nos! Mon, 04 Mar 2019 14:55:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69766/Novos-Talentos-Porto--M-F-.html Auditor (m/f) - Lisboa http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69762/Auditor--m-f----Lisboa.html A Empresa onde vai trabalhar Faça parte de uma rede internacional de serviços na área de Auditoria, Consultoria e Formação, assumindo a função de Auditor Financeiro Junior. A sua nova função Integrado na área de Consultoria e Auditoria, será responsável pela revisão legal de contas de clientes, revisão de procedimentos e de controlos internos, bem como dar apoio a serviços de “due dilingence”. Terá que responder diretamente às necessidades de cada cliente ao nível do controlo de negócio O que necessita para ser bem sucedido Procuramos um profissional licenciado em Finanças, Contabilidade ou Gestão e no máximo até dois anos de experiência em funções idênticas. Privilegiamos a capacidade analítica, assertividade, capacidade de planeamento e apetência comercial. Será fundamental apresentar um bom nível de inglês e bons conhecimentos das ferramentas Microsoft Office. O que a Empresa lhe pode oferecer Esta será a oportunidade de ingressar uma empresa Internacional com uma pluralidade de competências que valoriza o profissionalismo e os elevados padrões de qualidade. Mon, 04 Mar 2019 13:01:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69762/Auditor--m-f----Lisboa.html Auditor (m/f) - Fluente em Alemão http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69761/Auditor--m-f----Fluente-em-Alem-o.html A Empresa onde vai trabalhar Faça parte de uma rede internacional de serviços na área de Auditoria, Consultoria e Formação, assumindo a função de Auditor Financeiro Junior. A sua nova função Integrado na área de Consultoria e Auditoria, será responsável pela revisão legal de contas de clientes, revisão de procedimentos e de controlos internos, bem como dar apoio a serviços de “due dilingence”. Terá que responder diretamente às necessidades de cada cliente ao nível do controlo de negócio O que necessita para ser bem sucedido Procuramos um profissional licenciado em Finanças, Contabilidade ou Gestão e no máximo até dois anos de experiência em funções idênticas. Privilegiamos a capacidade analítica, assertividade, capacidade de planeamento e apetência comercial. Será fundamental apresentar um bom nível de alemão e bons conhecimentos das ferramentas Microsoft Office. O que a Empresa lhe pode oferecer Esta será a oportunidade de ingressar uma empresa Internacional com uma pluralidade de competências que valoriza o profissionalismo e os elevados padrões de qualidade. Mon, 04 Mar 2019 12:31:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69761/Auditor--m-f----Fluente-em-Alem-o.html Coordenador de Importação (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69759/Coordenador-de-Importa--o--M-F-.html A Seines – Empresa Especializada na Gestão de Recursos Humanos, é reconhecida como uma referência de confiança e inovação na prestação de Serviços de Outsourcing de Gestão no mercado Ibérico e o seu sucesso só é possível através do talento do seu capital humano. O nosso cliente é uma organização internacional com reconhecimento a nível mundial especializada na mobilidade internacional de recursos humanos. A sua oferta vai muito para além de embalar e transportar bens pessoais. Estamos a recrutar profissionais com o seguinte perfil: - Formação académica ao nível da licenciatura; - Experiência profissional na área do mercado internacional (factor eliminatório); - Experiência no planeamento de rotas (factor eliminatório); - Fluente em inglês (factor eliminatório). Outros idiomas serão valorizados; - Iniciativa, pró actividade, dinamismo e sentido de responsabilidade; - Excelente capacidade de comunicação e negociação; - Capacidade de análise e de lidar com o stress; - Forte capacidade de organização/planeamento e capacidade de definir prioridades. Funções a desempenhar: - Coordenação dos processos de mudança internacionais; - Análise de políticas preferenciais de importação visando a redução de custos; - Planear rotas com o objectivo de cumprir os prazos estabelecidos; - Supervisionar e controlar o cumprimento dos prazos e a entrega dos bens em bom estado de conservação; - Tratar do processamento de documentos alfandegários e outros serviços administrativos inerentes ao setor de atividade. Local de Trabalho: Sintra Tem o perfil pretendido e pretende uma oportunidade de carreira? Envie o seu Cv com a referência C.Import/02.19/GIR Agradecemos a apresentação da sua Candidatura no contexto do processo de recrutamento em curso e informamos que, a mesma será objecto de devida análise por parte do Grupo Seines, respeitando os princípios inerentes à política de privacidade e protecção de dados pessoais. A candidatura será mantida na nossa base de dados durante o prazo legal de conservação e depois procederemos à sua eliminação. Mon, 04 Mar 2019 11:42:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69759/Coordenador-de-Importa--o--M-F-.html Gestor Comercial (M/F) Sector Industria http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69758/Gestor-Comercial--M-F--Sector-Industria.html A Seines – Empresa Especializada na Gestão de Recursos Humanos, é reconhecida como uma referência de confiança e inovação na prestação de Serviços de Outsourcing de Gestão no mercado Ibérico e o seu sucesso só é possível através do talento do seu capital humano. Pretendemos recrutar um colaborador, para o nosso cliente Supplylab (Grupo Certilab), com o seguinte perfil: * Formação Superior em Engenharia Mecânica (factor eliminatório); * Experiência comercial no sector da indústria – mínimo 2 anos (factor eliminatório); * Facilidade no relacionamento interpessoal; * Boa apresentação; * Excelente capacidade de negociação e capacidade de análise; * Dinamismo, organização, pró actividade, forte orientação para trabalhar por objectivos e foco no cliente; * Disponibilidade para deslocações a nível nacional (Portugal Continental e Ilhas); * Carta de condução de ligeiros (factor eliminatório). Funções a desempenhar: - Divulgação, demonstração e venda de equipamentos industriais, nomeadamente, para ensaios de simulação ambiental ou solidez à luz para controlo de qualidade, desenvolvimento de produto, e/ou para fins de produção; - Angariação e gestão de actual carteira de clientes; - Outras tarefas inerentes à função. Tem o perfil pretendido e pretende uma oportunidade de carreira? Envie o seu CV com a referência Sales/02.19/Splab Agradecemos a apresentação da sua Candidatura no contexto do processo de recrutamento em curso e informamos que, a mesma será objecto de devida análise por parte do Grupo Seines, respeitando os princípios inerentes à política de privacidade e protecção de dados pessoais. A candidatura será mantida na nossa base de dados durante o prazo legal de conservação e depois procederemos à sua eliminação. Mon, 04 Mar 2019 11:36:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69758/Gestor-Comercial--M-F--Sector-Industria.html Ajudante de Refrigeração e Climatização (M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69757/Ajudante-de-Refrigera--o-e-Climatiza--o--M-F-.html A Seines – Empresa Especializada na Gestão de Recursos Humanos, é reconhecida como uma referência de confiança e inovação na prestação de Serviços de Outsourcing de Gestão no mercado Ibérico e o seu sucesso só é possível através do talento do seu capital humano. O nosso cliente, Certilab, Lda., impõe-se no mercado como uma empresa dedicada ao suporte técnico de equipamentos de laboratório e indústria. Não trata apenas da instalação de equipamentos ou reparações, mas também dos contratos de manutenção, peças, aluguer de equipamentos, entre outros. Terminaste o ensino secundário na área de Refrigeração e Climatização e queres uma oportunidade no mercado de trabalho? Tens o perfil que procuramos? * Formação mínima ao nível do 12º ano; * Curso de Técnico de Refrigeração e Climatização; * Facilidade de análise e interpretação de esquemas eléctricos, sistemas de refrigeração e desenhos técnicos; * Elevado sentido de responsabilidade, dinamismo e pró actividade; * Capacidade para trabalhar em equipa; * Disponibilidade para deslocações a nível nacional; * Carta de condução de ligeiros; * Residência no Distrito do Porto. As funções que vais desempenhar no âmbito do apoio técnico são: * Instalação de novos equipamentos; * Diagnóstico e reparação de avarias; * Manutenção preventiva. Junta-te a uma empresa onde podes aprender e construir uma carreira profissional de sucesso. Envia o teu CV com a referência Manu/02.19/Ctlab Agradecemos a apresentação da tua Candidatura no contexto do processo de recrutamento em curso e informamos que, a mesma será objecto de devida análise por parte do Grupo Seines, respeitando os princípios inerentes à política de privacidade e protecção de dados pessoais. A candidatura será mantida na nossa base de dados durante o prazo legal de conservação e depois procederemos à sua eliminação. Mon, 04 Mar 2019 11:27:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69757/Ajudante-de-Refrigera--o-e-Climatiza--o--M-F-.html Contabilista Sénior Certificado (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69756/Contabilista-Senior-Certificado--m-f-.html A Seines – Empresa Especializada na Gestão de Recursos Humanos, é reconhecida como uma referência de confiança e inovação na prestação de Serviços de Outsourcing de Gestão no mercado Ibérico e o seu sucesso só é possível através do talento do seu capital humano. Queres fazer parte da nossa equipa? Procuramos profissionais com o seguinte perfil: - Licenciatura em Finanças, Economia, Contabilidade ou Gestão (factor eliminatório); - Experiência profissional mínima de 5 anos em funções similares (factor eliminatório); - Contabilista Certificado, com inscrição válida na ordem (factor eliminatório); - Bons conhecimentos de fiscalidade; - Experiência em SAP, Primavera, Artsoft e Navision (factor preferencial); - Excelente nível de Inglês e Espanhol; - Capacidade de liderança e de gestão de equipas; - Capacidade de planeamento e organização; - Autónomo e de elevada confiança; - Bom relacionamento interpessoal/gestão de clientes; - Dinâmico e com espírito de iniciativa. Funções a desempenhar: - Coordenação de equipa; - Responsável pela preparação e envio de declarações fiscais; - Responsável pelo reporting nacional e internacional; - Preparação de informação financeira de gestão, de acordo com as necessidades e nos timings estabelecidos; - Preparação do encerramento de contas e envio de informação para os revisores oficiais de contas. Local de Trabalho: Linda a Velha Tem o perfil pretendido e pretende juntar-se a uma equipa jovem, dinâmica e com elevados padrões de profissionalismo? Envie o seu CV com a referência FIN/AUD/19 Agradecemos a apresentação da sua Candidatura no contexto do processo de recrutamento em curso e informamos que, a mesma será objecto de devida análise por parte do Grupo Seines, respeitando os princípios inerentes à política de privacidade e protecção de dados pessoais. A candidatura será mantida na nossa base de dados durante o prazo legal de conservação e depois procederemos à sua eliminação. Mon, 04 Mar 2019 11:10:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69756/Contabilista-Senior-Certificado--m-f-.html Contabilista Júnior (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69755/Contabilista-Junior--m-f-.html A Seines – Empresa Especializada na Gestão de Recursos Humanos, é reconhecida como uma referência de confiança e inovação na prestação de Serviços de Outsourcing de Gestão no mercado Ibérico e o seu sucesso só é possível através do talento do seu capital humano. Queres fazer parte da nossa equipa? Procuramos profissionais com o seguinte perfil: - Licenciatura em Finanças, Economia, Contabilidade ou Gestão (factor eliminatório); - Experiência profissional mínima de 1 ano em funções similares (factor eliminatório); - Contabilista Certificado, com inscrição válida na ordem (será uma mais valia); - Conhecimentos de fiscalidade; - Experiência em SAP, Primavera, Artsoft e Navision (factor diferenciador); - Excelente nível de Inglês e Espanhol; - Capacidade de planeamento e organização; - Autónomo e de elevada confiança; - Bom relacionamento interpessoal/gestão de clientes; - Dinâmico e com espírito de iniciativa. Funções a desempenhar: - Arquivo e contabilização de documentos de acordo com o SNC; - Reconciliações bancárias e de terceiros; - Faturação a clientes; - Apoio na preparação das declarações fiscais; - Preparação de informação estatística para INE e informação financeira para banco de Portugal (COPE); - Tarefas administrativas relacionadas com contabilidade. Local de Trabalho: Linda a Velha Tem o perfil pretendido e pretende juntar-se a uma equipa jovem, dinâmica e com elevados padrões de profissionalismo? Envie o seu CV com a referência CONT/02.19/AUD Agradecemos a apresentação da sua Candidatura no contexto do processo de recrutamento em curso e informamos que, a mesma será objecto de devida análise por parte do Grupo Seines, respeitando os princípios inerentes à política de privacidade e protecção de dados pessoais. A candidatura será mantida na nossa base de dados durante o prazo legal de conservação e depois procederemos à sua eliminação. Mon, 04 Mar 2019 11:04:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69755/Contabilista-Junior--m-f-.html Communication Manager (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69752/Communication-Manager--m-f-.html És uma pessoa criativa e o desafio é uma constante no teu dia a dia? Gostarias de definir e desenvolver a comunicação de uma empresa líder no seu mercado? Gostas de criar conteúdos para redes sociais e definir estratégias de comunicação? De certeza que já nos conheces, mas agora queremos que também tu faças parte deste grande grupo. Na PcComponentes temos grandes desafios à tua espera e este é mesmo à tua medida. Para a integrar a equipa de marketing em Portugal, estamos à procura de um Communication Manager (m/f) que tenha a ambição e o objetivo de melhorar a posição da PcComponentes portugal no nível de e-commerce de referência no mercado de tecnologia português, aumentando e melhorando tanto a comunicação como a identidade da marca. Se te revês no que escrevemos anteriormente, se és uma pessoa apaixonada por projetos ambiciosos, se estás sempre a olhar para a frente e para cima e se procuras evoluir profissionalmente dentro de uma empresa líder na área de e-commerce… ESTAMOS À TUA PROCURA! Mon, 04 Mar 2019 10:34:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69752/Communication-Manager--m-f-.html Manager Senior – francophone http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69727/Manager-Senior---francophone.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute un(e) Responsable d’Activité. Après une formation interne rémunérée sur notre site de Lisbonne et au siège en France, pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez le management de plusieurs Responsables d’Equipes. Vous aurez pour missions principales de : Animer et manager en direct 3 à 4 Responsables d’équipe (périmètre indirect : 40 à 60 collaborateurs) Superviser la production et piloter l’activité à court et moyen termes Développer et optimiser la performance de votre activité Participer à ou piloter des projets transverses d’évolutions techniques et du système d’information Représenter l’activité auprès de nos clients et lors des audits Proposer et mettre en oeuvre les plans de déploiement des nouveaux process et procédures Profil recherché : De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans le management et le pilotage d’une activité de production, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie. Vous parlez couramment français et savez travailler en mode projet. Doté(e) de leadership et d’un excellent relationnel, vous savez impliquer, motiver et fédérer vos équipes avec enthousiasme et énergie. Vous faites preuve d’une approche analytique, de rigueur et de pragmatisme dans votre quotidien. Vous êtes autonome et véritablement tourné(e) vers l’amélioration continue. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Fri, 01 Mar 2019 11:14:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69727/Manager-Senior---francophone.html Manager d’équipe – français http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69726/Manager-d-equipe---fran-ais.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute des Responsables d’équipe francophones. Après une formation interne rémunérée sur notre site de Lisbonne et éventuellement au siège en France, pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez la responsabilité d’une équipe de 15 à 20 gestionnaires. Il s’agira notamment de : ? Animer une équipe ; ? Organiser et planifier la production au quotidien ; ? Veiller à la bonne application des procédures internes ; ? Proposer et faire évoluer les procédures ; ? Contribuer à l’optimisation des formations et gérer les projets de développement d’outils ; ? Participer à des projets de développement de l’activité ; Profil recherché : De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie et vous parlez couramment français. Autonomie, rigueur, pragmatisme et excellent relationnel sont les atouts pour réussir dans ce poste. Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation Fri, 01 Mar 2019 11:04:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69726/Manager-d-equipe---fran-ais.html Consultor júnior http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69719/Consultor-junior.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Consultoria em Software de Gestão PHC - Lisboa Thu, 28 Feb 2019 18:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69719/Consultor-junior.html SEO Manager (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69715/SEO-Manager--m-f-.html O posicionamento web é uma das tuas paixões? Keywords e redação de textos são a tua praia? Gostas de analisar cada dado detalhadamente para melhorar a experiência de utilizador? A PcComponentes continua a crescer e estamos a ampliar a nossa equipa de Marketing em Portugal. Queres crescer connosco? Se estás à procura de um novo desafio profissional com amplas possibilidades de carreira numa empresa em expansão contínua… Este é o teu projeto! Thu, 28 Feb 2019 15:30:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69715/SEO-Manager--m-f-.html SEM & Social Paid Specialist (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69705/SEM---Social-Paid-Specialist--m-f-.html Gostas de desafios? Gostarias de trabalhar numa empresa líder de mercado, altamente tecnológica, e evoluir e crescer com ela? Marketing digital e análise de dados são os teus nomes do meio? Então, ESTAMOS À TUA PROCURA! De certeza que já nos conheces, agora queremos que faças parte da enorme família PcComponentes. O desafio é grande mas contamos contigo. Na PcComponentes Portugal estamos à procura de um SEM & Social Paid Specialist (m/f) com a ambição e objetivo de melhorar o posicionamento da PcComponentes Portugal entre o comércio eletrónico de referência no mercado português. Thu, 28 Feb 2019 13:42:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69705/SEM---Social-Paid-Specialist--m-f-.html Outsystems Academy http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69702/Outsystems-Academy.html ABOUT US: • Multinational consulting company in technology and integration of information systems; • Work with large companies, particularly in the following sectors: banking, insurance, industry and telecommunications; • We have 19 offices in 7 European countries; • More than 7000 employees in Europe and more than 700 in Portugal. WHAT CAN YOU FIND HERE: • Outsystems Associate Developer certification; • Young and dynamic team with good environment; • High levels of Happiness; • Growth opportunities in challenging projects; • Paid lunch every Friday of the month; • Company band the provides music to all the Aubilous; • One manager responsible for your career opportunities and for the achievement of your goals; • Technical and behavioural training tailored to your interests and needs; • Team building events with your team and a one event every month; • Birthday gift card. Thu, 28 Feb 2019 12:50:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69702/Outsystems-Academy.html Sales Manager (Estágio IEFP) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69674/Sales-Manager--Estagio-IEFP-.html Sales Manager (Estágio IEFP) A Mygon é uma plataforma online de reservas com milhares de campanhas promocionais de vários serviços e áreas de negócio. Procuramos um profissional para integrar a equipa de vendas, nos nossos escritórios em Lisboa. A função consiste na angariação de novos parceiros através de uma prospeção e negociação ativa e dinâmica. Procuramos um profissional com as seguintes características: - Aptidão para a área comercal; - Fortemente motivado para concretizar objetivos individuais e de equipa; - Boa capacidade de comunicação, argumentação e persuasão (oral e escrita); - Excelente capacidade para estabelecer relações pessoais; - Elevado sentido de responsabilidade; - Proatividade e dinamismo; - Espírito inovador e entusiasta; - Boa capacidade de organização e gosto em trabalhar em equipa. O que oferecemos: - Integração em equipa jovem e dinâmica; - Estágio 9 meses remunerado (IEFP) com possibilidade de integração na empresa; - Vencimento base + comissões. Requisitos: - Gosto pela área comercial - Elegível para estágio ao abrigo do programa do IEFP Wed, 27 Feb 2019 12:44:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69674/Sales-Manager--Estagio-IEFP-.html Programador http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69668/Programador.html A Socem, um grupo dedicado ao desenvolvimento de moldes no setor automóvel e com uma forte componente de desenvolvimento em Indústria 4.0 e Internet of Things, está a reforçar a equipa de desenvolvimento. Sendo objetivo a integração em projetos multidisciplinares com os desafios inerentes ao modelo de negócio, estrutura institucional e avanço tecnológico. Responsabilidades: - Tradução de requisitos em funcionalidades ou aplicações - Projetar, construir e manter código eficiente, reutilizável e fiável; - Garantir a melhor performance, interatividade e qualidade das aplicações; - Identificar “bottlenecks” e “bugs”, e implementar soluções para os mesmos; - Manter a qualidade, organização e automatização do código. Wed, 27 Feb 2019 10:38:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69668/Programador.html Técnico de Informática (f/m) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69667/Tecnico-de-Informatica--f-m-.html A Socem, grupo dedicado ao desenvolvimento de moldes no setor automóvel e com uma forte componente de desenvolvimento em Indústria 4.0, pretende reforçar a equipa com um Técnico de Informática, para a unidade de Pombal. Funções: Integração no departamento de informática, assegurando o helpdesk e apoio ao utilizador (local e remoto), suporte e manutenção aplicacional de software, hardware e infra-estruturas de redes e comunicações. Wed, 27 Feb 2019 10:36:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69667/Tecnico-de-Informatica--f-m-.html Apoio a tarefas administrativas de Contabilidade e Tesouraria http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69650/Apoio-a-tarefas-administrativas-de-Contabilidade-e-Tesouraria.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Apoio a tarefas administrativas de Contabilidade e Tesouraria em período de férias Tue, 26 Feb 2019 18:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69650/Apoio-a-tarefas-administrativas-de-Contabilidade-e-Tesouraria.html Programador Informático, com conhecimentos de francês(M/F) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69636/Programador-Informatico--com-conhecimentos-de-franc-s-M-F-.html Principais funções: • A conceção, implementação, análise técnica e desenvolvimento de novas funcionalidades; • Controlo de aplicações e correções necessárias; • Assegurar a continuidade do serviço; • Elaboração de documentação funcional e técnica de projetos; • Análise das necessidades das empresas e dos utilizadores. Valorizamos: • Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa; • Capacidade de resposta e resolução de problemas; • Capacidade de gestão de tempo e de prioridades. Oferecemos: • Integração numa equipa jovem; • Regalias em vigor na empresa; • Remuneração compatível com a experiência demonstrada; Alojamento e transporte. Local de Trabalho: preferencialmente para França (possibilidade de trabalhar em Portugal, com visitas quinzenais a França). Agradecemos que envie o seu CV atualizado . Se não receber feedback, significa que o seu CV passou para a nossa base de dados para futuros processos de recrutamento. Agradecemos, no entanto, o seu interesse e disponibilidade, desejando-lhe os maiores votos de sucesso. Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado. Todas as restantes ficarão na base de dados para futuras solicitações. Tue, 26 Feb 2019 14:58:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69636/Programador-Informatico--com-conhecimentos-de-franc-s-M-F-.html Automation Engineer http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69622/Automation-Engineer.html A ALTEN, líder da Europa em serviços de consultoria de engenhariae tecnologia, está à procura de um engenheirode Automação, para um grande projecto em Lisboa. A pessoa a recrutar estará envolvida no diagnóstico e correcção de robots, bem como na programação e reprogramação dos mesmos. Para além disso, terá igualmente uma função de coacher, no qual terá de dar formaçãoà equipa de manutenção. Requisitos: - Conhecimentos em automaçãoe manutenção; - Conhecimentos em PLC (Siemens), KUKA e ABB Robots (preferencial) Caso cumpra estes requisitos e tenha interesse num novo desafio, no qual a comunicação, a organização e o trabalhoem equipa são fundamentais, não hesite em enviar-nos o seu CV. Tue, 26 Feb 2019 11:57:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69622/Automation-Engineer.html Administrativa/o - Lisboa (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69600/Administrativa-o---Lisboa--m-f-.html A Consenso Pessoas e Organizações encontra-se a recrutar para um cliente em Lisboa: Administrativa/o (m/f) Enquadramento da Função: Reportando à Administração terá como responsabilidades prestar assessoria em todas as tarefas administrativas e de secretariado, nomeadamente: tratamento e gestão de documentação e correspondência; organização de documentos contabilísticos; gestão de recebimentos e pagamentos; atendimento telefónico e presencial; gestão de agenda; preparação, organização e apoio em reuniões; elaborar cartas, minutas e relatórios; dar suporte na compra e aluguer de imóveis, planificar contactos e deslocar-se a diversas entidades oficiais e particulares, entre outras. Se corresponde ao perfil pretendido, envie o seu CV e carta de motivação, indicando a Refª R19108. Mon, 25 Feb 2019 17:21:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69600/Administrativa-o---Lisboa--m-f-.html Engenheiro de eletrónica http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69602/Engenheiro-de-eletronica.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Pretende-se alguém com vontade aprender ou com conhecimentos num dos seguintes ramos : CNC ou pick&place IOT Eletrónica digital microcontroladores (PIC ou AVR) Mon, 25 Feb 2019 17:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69602/Engenheiro-de-eletronica.html Representante de Negócios (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69574/Representante-de-Negocios--m-f-.html Procura uma carreira desafiante? Reconhecimento profissional? Um local onde te possas desenvolver tanto a nível profissional como pessoal? Esta é a sua oportunidade!!! O Grupo Remax Easy, é hoje o 3 maior Grupo em n de lojas de Portugal. Implementado desde o ano de 2010 conta actualmente com 6 lojas: Seixal, Paivas, Quinta do Conde, Barreiro, Prior velho e Alfragide. A pensar nos nossos profissionais entramos neste ano de 2019 com um plano de expansão para os nossos escritórios com condições de trabalho afinadas para o máximo rendimento de quem integra o Grupo. O sonho sustentado em trabalho e dedicação é hoje um Grupo com mais de 100 profissionais, onde mais de 25 são premiados Nacionais e 3 Internacionais. Oferta - Formação inicial e contínua, com acompanhamento permanente; - Departamento Financeiro de acompanhamento a clientes; - Departamento de Marketing desenvolvido a pensar em si; - Carteira de imóveis ; - Integração em equipa com acompanhamento diário com gestor de negócios; - Progressão de Carreira; - Valorização Pessoal; - Elevados rendimentos e prémios de desempenho. Se considera que tem o perfil adequado à função, envie-nos hoje o seu CV! Profissionais vencedores... É Easy!!! Mon, 25 Feb 2019 13:40:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69574/Representante-de-Negocios--m-f-.html Desenvolvedor web http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69561/Desenvolvedor-web.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Estagio na área de desenvolvimento web. Conhecimentos de programação em IOS e em Unity são uma mais -valia. Mon, 25 Feb 2019 12:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69561/Desenvolvedor-web.html Content Analyst German (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69548/Content-Analyst-German--m-f-.html Content Analyst French at Majorel in Lisbon! Joining our Content Analyst team at Majorel is a career move that will enable your focus and interest in the online industry to develop in a vibrant, multicultural environment that empowers career and personal development. It will also enable you to work alongside our client, a high profile Global Leader specialising in internet based searching and video sharing platforms that has changed the world and the way we share information. As a Content Analyst you will be entrusted to create and improve online advertising content for our client. You’ll get to use your analytical skills to construct and modify ad texts and extensions. Fri, 22 Feb 2019 18:39:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69548/Content-Analyst-German--m-f-.html Content Analyst French (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69547/Content-Analyst-French--m-f-.html Content Analyst French at Majorel in Lisbon! Joining our Content Analyst team at Majorel is a career move that will enable your focus and interest in the online industry to develop in a vibrant, multicultural environment that empowers career and personal development. It will also enable you to work alongside our client, a high profile Global Leader specialising in internet based searching and video sharing platforms that has changed the world and the way we share information. As a Content Analyst you will be entrusted to create and improve online advertising content for our client. You’ll get to use your analytical skills to construct and modify ad texts and extensions. Fri, 22 Feb 2019 18:37:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69547/Content-Analyst-French--m-f-.html Arabic Reviewers (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69546/Arabic-Reviewers--m-f-.html Content Reviewer (Social Media/Online) at Majorel in Lisbon! Join Majorel’s content review team to provide a quality experience to millions of internet users! Majorel’s content review team deliver impact by managing potentially sensitive online social media, web page and advertising content. This position will also enable you to work alongside our client, a high profile, Global Leader specialising in internet based searching and video sharing platforms that has changed the world and the way we share information. Fri, 22 Feb 2019 18:31:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69546/Arabic-Reviewers--m-f-.html French Backoffice(m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69544/French-Backoffice-m-f-.html Content Reviewer (Social Media/Online) at Majorel in Lisbon! Join Majorel’s content review team to provide a quality experience to millions of internet users! Majorel’s content review team deliver impact by managing potentially sensitive online social media, web page and advertising content. This position will also enable you to work alongside our client, a high profile, Global Leader specialising in internet based searching and video sharing platforms that has changed the world and the way we share information. Fri, 22 Feb 2019 18:27:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69544/French-Backoffice-m-f-.html Controlo de Gestão http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/67776/Controlo-de-Gest-o.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! - elaboração e análise de reports; Fri, 22 Feb 2019 17:24:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/67776/Controlo-de-Gest-o.html Marketing http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69539/Marketing.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Marketing digital, desenvolvimento de imagem corporativa e prospecção de mercado, procurement. Fri, 22 Feb 2019 17:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69539/Marketing.html Marketing área comercial http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69541/Marketing-area-comercial.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Marketing digital Gestão comercial Fri, 22 Feb 2019 17:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69541/Marketing-area-comercial.html Marketing http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69542/Marketing.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander para promoção da ligação Universidade - Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Para desenvolvimeno da AutoApp. A AutoApp é uma nova plataforma para proprietários de viaturas e oficinas/centros de inspeção. Uma evolução na gestão e comunicação com os seus clientes. Contactar e angariar novos clientes, para o uso da AutoApp. Novos Mercados, Novas oportunidades, Tecnologia para oficinas, Desenvolver projecto de aplicação para oficinas. Terá viatura e telemóvel Fri, 22 Feb 2019 17:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69542/Marketing.html Técnico de termometria (m/f) http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69531/Tecnico-de-termometria--m-f-.html Descrição da empresa: A F.Fonseca assume-se há 40 anos como parceiro privilegiado da indústria nacional. Do seu portefólio de marcas representadas fazem parte líderes mundiais nas suas áreas de atuação, muitas delas inventoras e percursoras das tecnologias e produtos usados atualmente. O sucesso e o reconhecimento da solidez, credibilidade e inovação da F.Fonseca assenta também na excelência das suas Pessoas. Mais que outro fator ou variável, o elemento humano tem-se assumido como fator crítico e decisivo na persecução dos objetivos da organização. Descrição de funções: • Produção e reparação de sondas de temperatura. Oferta: • Integração em empresa sólida e credível; • Integração em equipa jovem e dinâmica; • Formação contínua; • Remuneração compatível com a experiência demonstrada; • Excelentes condições de desenvolvimento pessoal e profissional. Contacto: Os candidatos interessados deverão enviar o seu Curriculum Vitae, detalhado e actualizado, para a morada ou email indicados. Observações: Para sede da empresa em Aveiro Responder: F.Fonseca S.A. Dep. Recursos Humanos Apartado 3003 - 3801-997 Aveiro Email: rh@ffonseca.com Fri, 22 Feb 2019 16:15:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69531/Tecnico-de-termometria--m-f-.html Manager d’équipe – français http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69511/Manager-d-equipe---fran-ais.html Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute des Responsables d’équipe francophones. Après une formation interne rémunérée sur notre site de Lisbonne et éventuellement au siège en France, pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez la responsabilité d’une équipe de 15 à 20 gestionnaires. Il s’agira notamment de : ? Animer une équipe ; ? Organiser et planifier la production au quotidien ; ? Veiller à la bonne application des procédures internes ; ? Proposer et faire évoluer les procédures ; ? Contribuer à l’optimisation des formations et gérer les projets de développement d’outils ; ? Participer à des projets de développement de l’activité ; Profil recherché : Poste basé à Lisbonne - Parque das Nações Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs! Découvrez l'entreprise sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook 'Génération Lisbonne', et LinkedIn 'Génération SAS' Contact : Adressez votre CV et lettre de motivation à drh.portugal@generation De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie et vous parlez couramment français. Autonomie, rigueur, pragmatisme et excellent relationnel sont les atouts pour réussir dans ce poste. Fri, 22 Feb 2019 11:13:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69511/Manager-d-equipe---fran-ais.html estagiário marketing http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69490/estagiario-marketing.html Esta oferta de estágio está inserida no PROGRAMA DE BOLSAS ESTÁGIOS do SANTANDER UNIVERSIDADES, programa promovido pelo Banco Santander Totta para promoção da ligação Universidade – Empresa! Para ver se a tua Instituição de Ensino Superior já aderiu ao programa e podes participar acede a bolsasdeestagiosantander.pt/. Candidata-te já! Empresa com presença nos mercados espanhol e português, especializada na venda de brinquedos, procura estagiário na área do Marketing Digital. Thu, 21 Feb 2019 16:02:00 -0300 http://www.trabalhando.pt/empregos/vaga/69490/estagiario-marketing.html